锅碗瓢盆敲起来
姐妹几个走上台
说说俺们心里话
敢来！
十厂女人半边天
项项工作敢争先
顺口来个三句半
现编！
俺们姐妹真高兴
女工工作敢碰硬
疗养保健全落实
水
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当岁月冲淡记忆
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| 内容 | 管理 |
我今天要演讲的题目是《让阳光走进来》。其实很多人都面临的这样的问题，财富在增加，满意感却在下降；拥有的越来越多，快乐却越来越少；沟通的工具越来越多，深入的交流却越来越少；认识的人越来越多，真诚的朋友却越来越少。现在的人是拿起筷子吃肉，放下筷子骂娘。于是乎有人说毛主席他老人家那个时代多好，当时家里穷得叮当响，但是心情特别好；现在家里啥都有，该响的都响，就是心情不好。这就是心态出了问题。建立起积极的价值观，才能获得健康的人生，释放出强劲的影响力。心里是一团火，才能释放出光和热，心里是一块冰，就算化了也还是零度。有了良好的心态、能够影响个人、家庭、团队、组织，最后影响社会。那么如何塑造阳光心态，我从自己的理解总结出一下几点
第一点：改变能改变的，接受不能改变的。引用最近网上流传一句话：记住该记住的，忘记该忘记的。改变能改变的，接受不能改变的。记不清是朋友的email，还是无意中在哪个网站或者博客里
有一天，柏拉图问老师苏格拉底什么是爱情？老师就让他先到到麦田里去，摘一棵全麦田里最大最金黄的麦穗来，期间只能摘一次，并且只可向前走，不能回头。
柏拉图于是按照老师说的去做了。结果他两手空空的走出了田地。老师问他为什么摘不到？
他说：因为只能摘一次，又不能走回头路，期间即使见到最大最金黄的，因为不知前面是否有更好的，所以没有摘；走到前面时，又发决总不及之前见到的好，原来最大最金黄的麦穗早已错过了；于是我什么也没摘。
老师说：这就是“爱情”。
之后又有一天，柏拉图问他的老师什么是婚姻，他的老师就叫他先到树林里，砍下一棵全树林最大最茂盛、最适合放在家作圣诞树的树。其间同样只能砍一次，以及同样只可以向前走，不能回头。
柏拉图于是照着老师的说话做。今次，他带了一棵普普通通，不是很茂盛，亦不算太差的树回来。老师问他，怎么带这棵普普通通的树回来，他说：“有了上一次经验，当我走到大半路程还两手空空时，看
你会为我流泪是我没有料到的，而且当着自己的父母还有我们最好的朋友。我很感谢你的父母，他们没有说一句话，他们悄然离去的时候，我仿佛听到他们心里重重的一声叹息。我很少去看你的父母，但以前你总是告诉我说，今天你在父母面前说了我多少多少的好，你的父母又是多么多么地喜欢我，他们又夸了我多少多少遍。那一刻我
《钱学森书信》1—10卷出版问世了。《书信》内涵十分丰富，从科学思想到科学精神，从人生哲理到人品风范，一位大科学家的内心世界展现在人们面前。作为本书的编者，我想谈谈自己学习《书信》的体会，这也可以说是我对钱学森的研究和理解。
（一）
钱学森是一位自然科学家，同时又坚信马克思主义哲学，即辩证唯物主义和历史唯物主义。他认为马克思主义哲学是“科学的真理”。他在广泛学习自然科学知识的同时，也认真学习马克思主义哲学，并用于指导自己的科学研究和学术工作，做到了科学与哲学的融会贯通，辩证统一。
钱学森是怎样从一位自然科学家走进哲学殿堂的？从钱老在《书信》中的自述，我们可以理出一个清晰的脉络。
钱学森早年在美国主要从事应用力学研究，或者说他“出生于”应用力学。那时的他可以说是一位“
生活需要创造，更需要欣赏，没有欣赏就没有创造。
喜欢喝饮料的年青人，大都喜欢可口可乐。为什么？可口可乐不仅味道独特，而且瓶体十分独特：眼睛看着外观美，手掌握着不滑脱。这个独特的瓶子，与其说是创造的产物，莫如说是欣赏的产物。当年，有一个叫路透的年青制瓶工人在与女友约会时，忽然发现女友穿的套裙十分别致。于是，他兴味十足欣赏起来，由欣赏产生联想，设计出了瓶子的图纸，获得了专利。就是这个专利，１９２３年被全球最大的可口可乐公司用６００万美元买走了。
欣赏重要，重在心态、眼光与力行。
欣赏的心态是阳光的。这种心态，有一种喜悦之心、欣然之情。有了这种心态，看天，天杰；看地，地灵；看人，人勤。有了这种心态，就不会相信世界上会有不亮的天、地球上会有走不通的路。有了这种心态，即便冬天来了，也会说，春天还会远吗？即便无
近日，中宣部、全总、交通部和山东省委、青岛市委在北京联合举办青岛港科学发展模式研讨会。
青岛港是一家大型国企。十几年来，在集团董事局主席常德传同志带领下，全港员工艰苦奋斗，改革创新，跻身世界大港前十强，走出了一条又好又快的国企科学发展之路。
青岛港科学发展的经验很丰富，其中重要一条是关于人的工作经验。
青岛港的思想工作理直气壮。在一些企业忽视甚至放弃了思想工作的时候，青岛港却大力宣传青岛港的“三大使命”——尽忠报国、服务社会、造福员工和“三个一代人”的青岛港精神——“一代人要有一代人的作为，一代人要有一代人的贡献，一代人要有一代人的牺牲”，号召员工把自己的工作与国家命运、港口发展联系在一起，形成了一个忠于职守、努力工作、崇尚奉献的“小气候”。而领导班子的率先垂范，则是形成这种“小气候”的重要条件。常德传同志现在依然用着狭小的旧办公室，坐着十几年前的旧车，把
