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    吉庆华诞60年
    博文
       财大的日子已经将近3个年头,我也从过去的新人变成了也算是如今的老人了,在求职之路版也算是有一年多的经历了,虽然在那边发帖不多,但一直很关注,因为自己是决定要直接工作的,所以自然现在是越来越关注求职信息。写这篇日志主要是讲讲我自己找实习的故事,我想与大家分享一下自己的经历,同时也继续激励自己,另外在最开始要感谢许多帮助过我的朋友,真的非常感谢他们在求职方面给予的帮助,比如樂樂和苗苗童鞋,当然还有其他一些人,但我不能一一列举。
        故事从我打定决心要找工作说起吧,其实要直接找工作大约是我在大二下学期或者更早就决定的事情,这也是我自己在很理性的分析考研与找工作之间的利弊之后做出的决定,其实一直很多人都纠结于考研、出国或是工作,个人觉得既然总要有个选择,不然早点打定主意,可以更好地做些准备。我之所以下定决心工作,除了权衡利弊之外,还有一部分是个人的客观因素,其实我一直受到家人很大的外界压力,他们很想让我考研,我的父母

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        昨天下午第一节课后去了红楼三楼小礼堂,去了解期待已久的花旗宣讲,其实我在大学里听的第一场宣讲就是花旗的,那是在大二的时候,记得当时在白楼人还是非常多的,可昨天却蛮奇怪的,仅仅早到了大约一刻钟,居然还有很多空的座位,汗。后来发现今年花旗管培只招硕士以上学历的,而且据小道消息,招聘的人数相当相当有限,金融市场不景气啊,唉。

        言归正传,花旗来的人给人感觉是非常nice的,一直提醒较晚来的人哪里还有空位子,听宣讲的同学还有免费的费列罗巧克力可以品尝。首先是一段关于花旗的video以及一段花旗的广告片,为我们简介了一下,their slogan:Citi Never Sleeps.其实说到花旗,应该很多人都不陌生,因为花旗的确是一个历史悠久的品牌,最早于1812年在美国纽约设立,1902年进入中国,第一家分行就是在和平饭店那里,至今那里仍然存在。在1940-1950年期间由于历史原因花旗银行

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        一直以来就觉得欧莱雅很不错的,下午听了欧莱雅的宣讲会,感觉的确非常好,这次宣讲本来是为了2009欧莱雅全球在线商业策略大赛宣传,事实上也加入了蛮多的企业宣讲。

        不愧是化妆品业的巨头,欧莱雅来的人都是爱美的,有气质的,A WORLD OF BEAUTY——WORLD'S NO.1 COSMETICS GROUP,首先用一些震撼的数据及品牌介绍来说明这第一的身份吧。如今欧莱雅旗下有25个国际品牌,产品在全球130个国家都有销售,超过63000名员工,2007年的销售额达到170亿欧元,所获得的奖项众多,看看欧莱雅旗下的品牌:L'Oréal Paris巴黎欧莱雅,Garnier卡尼尔,小护士,MAYBELLINE美宝莲,SoftSheen.Carson,CCB Paris,L'Oréal Professionnel欧莱雅专业美发,Kérastase卡诗,Redken丽得康,Matrix美奇丝,Mizani,Vichy薇姿,La Roche-Posay理肤泉,SkinCeuticals杜克,INNEOV,羽西,The Body Shop

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        之前一直对于快消行业没有什么了解,所以趁着此次Unilever的宣讲会,专程去了解一下,首先我不得不说的是,的确这场宣讲会想要达到的效果完全达到了,营销做得的确太好了,值得称道,果然这种快消行业,Marketing是很牛的。

        宣讲会是晚上6:30开始,依旧是红楼三楼小礼堂,但从5点就开始排队了,而且这次是从楼下开始排队,到入场之前,那个队伍从红楼门口就一直排到了财大的正门口,实在是太壮观了,在这么多场宣讲会中也算很极致的了。大约六点一刻终于入场,真不容易地抢到一个位子,这场宣讲比较特别的一点,现场是经过专门布置的,Unilever自带来了射灯,背景银幕道具之类的东西,整个会场有Party的感觉,当然也是非常热闹的。对于大家非常高的热情,联合利华也是准备了小礼品,包括奥妙洗衣粉,中华牙膏,清扬男士,旁氏面霜,当然都是小包装的了。

        这次宣

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        昨天下午和晚上一直都在红楼三楼小礼堂,听完下午的宣讲之后大约已经5点了,继续准备期待晚上6:30的德意志银行宣讲,所以干脆就没有离开。

        德意志银行也是首次来到财大做Campus Talk,首先是企业的一些介绍,Deutsche Bank最初于1870年在德国柏林成立,至今已有138年的历史,DB AG如今是one of the world's leading international financial service providers,在全球75个国家和地区有超过1400万的客户。DB是有一部分投行业务的,虽然在这次的次贷危机中必然会受到一些影响,但凭借DB的稳健的实力以及战略性的眼光度过难关,相信以后会发展得更好。

    3409.gif这个是DB的标志,中间的斜线呈上升趋势,代表发展,周围的边框又代表了控制,说明发展是要在一定的限度之内稳定发展。DB十分

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        对于日资企业,一直没有怎么了解,今天专门去听了BTMU的宣讲,依旧红楼三楼小礼堂,下午第一节课下课后过去,已经没有位子了,今天的人格外多,大概是因为可以现场交简历的原因吧。这是三菱东京日联银行第一次来到财大开宣讲,也是今年上海高校宣讲的首站。

        首先也是为我们介绍了一下银行的概况,BTMU是隶属于三菱日联金融集团(MUFG)旗下的,MUFG于2005年10月1日由三菱东京金融集团(MTFG)与日联控股(UFJ Holding)合并成立,成为日本最大的金融集团,资产规模名列世界前列,最新的财富500强中排名118位。BTMU于1991年进入中国,2007年成立三菱东京日联银行(中国)有限公司,是外商独资银行,目前在中国有7家分行,2家支行,BTMU有100多家海外分支机构,在日本有800多家分行,最近MUFG还收购了摩根士丹利21%的股份。三菱东京日联银行,这个名字很长,因为他们是由四家银行合并而成,东

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        继续红楼3楼小礼堂的经历,昨天晚上7:00渣打银行的宣讲会,下午下课五点多就过去,发现太早了=。=,于是出去买了点吃的东西,这次没有预想中的人多,虽然还是有站着听的同学。首先依然是企业文化的宣传,HR放了一段他们的IG(International Graduate)2007年培训的video,非常HIGH的,来自世界各地的IG一起进行培训以及拓展训练等。渣打银行的Logo突出蓝色和绿色,是非常有生机有活力的颜色,而且是独特的Standard Chartered Blue & Green,是渣打独有的。SCB有着超过150年的历史,最早是1856年在印度建立,分别在伦敦和香港上市,也是香港的三大发钞行之一,宣讲的人还特地给我们展示了一张港币的100元钞票。如今,渣打银行在全世界超过70个国家都有网点,有超过1700个支行,多于73000名员工,在中国地区有14家支行,4300多位员工分布在16个城市,SCB服务的客户超过1400万。

        渣打银行

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        依旧是在红楼三楼小礼堂,星展银行今天下午2:30在财大开了宣讲会,之前他们已经在一些地方宣讲过,今天在上海三所高校的宣讲行程是今年他家宣讲会的结尾。大概提前不到一小时到达红楼,人不是很多,即使到正式开始时,也不像四大的宣讲那么爆满,只有小部分人是站着的,也许是因为周二很多人在实习吧。

        一直以来,DBS给我的感觉是蛮有自己的特色的,非常醒目的红黑色Logo以及比较独特的公司名称,今天起初DBS放了一段他们的宣传片,讲述了三个故事,一个是一个小男孩的父亲是出租车司机,而小男孩梦想成为飞行员,他的爸爸一直存钱供他上学,最终他成为了一名机长;另一个故事讲了一个女孩子的父亲是一位裁缝,比较传统的那种,而她自己梦想成为时装设计师,经过学习深造,她更多是绘制出自己的想法但却技术有限,最终父亲还是接受了她的观点,支持她帮助她通过贷款完成了自己的一场很成功

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        之所以把这两场宣讲会写在一起,首先他们都是在今天开的宣讲会,还有嘛两场都是宣讲他们财务部管理培训生,而且由于时间问题,两场我都没有听完整。

        下午体育锻炼课结束之后去了红楼三楼小礼堂,是Johnson & Johnson的MT宣讲,强生的宣传排场搞得还是蛮大的,红楼下面周围摆了十几个易拉宝,宣传画还是很醒目的。我去的时候企业介绍,招聘流程已经结束了,只听到了员工的share和Q&A环节,一个员工讲到强生的培训过程还是比较有自己的独特之处的,而且也是有很多的轮岗或者国外的一些计划之类的,强生对于全球的市场都是非常重视的,而且在不同的地方又有针对性的不同的策略。举了一个例子,说是发现巴西那边的人非常重视自己的hair,所以强生在巴西就专门有了shampoo方面的产品,而在其他地方由于产品类型的定位是不做这类产品的,可见他们对于市场还是有很大的灵活性的。强生(中

        首先说明,2008年宣讲会系列文章皆是本人个人所参加听的一些Campus Talk,所写的内容均是本人个人的感受,不代表企业及其他人,仅是为了记录一些信息以后作为参考,此系列文章版权均归本人所有,严禁转载!

        作为昔日的投行王者之一,虽然如今转变成了商业银行,但它的魅力依旧无法阻挡,昨天晚上去听了Morgan Stanley的宣讲会,难得这场宣讲会不是在红楼三楼小礼堂举行,而是在比较高级的白楼一楼报告厅。这也从侧面反映了摩根士丹利的地位吧,虽然白楼的地方稍大一些,但依旧是人潮爆满,由于昨天有点事,所以去得比较晚,宣讲会正式开始时间是7:00,我大概6:40到达,现场已经是被围得水泄不通了,那阵势不输给之前任何一场宣讲会。真应该4点就过去,这场宣讲我看到了更多大二大三的熟悉的面孔,应该都是慕名而来,毕竟摩根士丹利的名声的确不同凡响。

        这场宣讲会有一个特点,从头到尾几乎完全是英文的,从介绍到分享,无一例外,提问及回答也是如此,非常清楚地记得,唯一的一句中文是主持人对学校技术人员说:“后面可以把电脑的音频调一下吗。”这全程的英文宣讲让我倍受打击,还是一定要好

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