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随着岁月的老去和无数的新人在社会上的增多,慢慢发现了我们这一代和新人之间竟然出现了一些所谓的代沟,人家说两年一个代沟,果不其然。我出生在80年代初期,自我感觉可能更多的和70年代的人的价值观更相近一点。而我所谓的新人就是80年代末期或者90后出生的一些小朋友,简称为90前或90后。
当然严格意义上以生理年龄来划分代沟是不对的,而是要以心理年龄来划分才是比较合适的。套用臧克家先生纪念鲁迅先生的一首诗《有的人》:有的人年龄很大了,但他的心理年龄却很小;有的人年龄很小,但他的心理年龄却很大。
下面将我平时跟90前或者90后接触中感受到的他们的个性特色略写一二游戏之,单单娱乐,如有雷同,纯属巧合:
1、只要我想请假,领导或者公司就应该批准。一句话:只要我想,我就一定要。
2、喜欢耍小聪明,总是认为别人没有我聪明或者经常认为别人总是被我骗,特别是对于领导也敢这样认为并这样做。
3、撒谎的时候毫不
很久没有来过了,也许是因为工作繁忙,也许只是借口。不曾想过要遗忘这片倾诉心声的地方。可往往到头却有无数的事等着你去做。位置越高的人越没有时间是成立的。偶尔有点时间,却也没了那份心情,这才发现,如同给家里打电话一样,原来也是需要时间和心情的。
查拉斯图特拉如是说:高处并不可怕,可怕的是陡峭的斜坡。苏轼也曾说过:高处不盛寒。却也明白了为什么2年前,我说要从事管理的时候,我的老总瞪大眼睛看着我说:管理是最难做的。
我的内心现在很孤独,没有人可以倾诉。同事是不可以的,因为他们会抓住你的把柄;下属是不可以的,因为那会失去你的威严,丧失了你的领导资格;老板那里更不可以,因为那只会让老板认为你无能和懦弱;父母也是不可以的,因为你不能让一把年纪本应该享清福的人还为你操心。男人的胸怀是冤枉出来的,也是憋出来的。我感觉明白为什么位置越高的人越喜欢亲民。使我痛苦者必使我强大。《平凡的世界》里说的差不多:痛苦难道是白忍的吗?它应该使我们感到伟大!~
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读《请给我结果》分享
博士的《请给我结果》这本书,我已经看过两遍了。每看一遍都有不同的收获,感觉就像品味一杯佳酿,入口绵绵,回味良久。对于整本书的内容我不敢多下评论,因为这是一个太大的框架。下面我就《请给我结果》书中的第4章,如何建立一个强大的中层来谈谈我的感想,因为建立一个强大的中层是深圳执行学校目前最为急切的一件事情。
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你配在地王上班吗?
很久没有像现在这样停下来沉淀过了。说实话 ,当突然可以一下子静下来做自己,竟突然感到一种恐慌,不知道自己除了工作还有什么可做的!~每次我经过地王大厦的时候,我都会想起博士所说的一句话:每天来地王上班的时候,你首先要问问自己配不配!这话很尖锐,但却很实际。基本上每天当我随着人流踏入地王的时候,我就在心里默念:我不配在地王上班,我不配在地王上班、、、博士说的没有错,纵观设在地王的公司,哪家不是有雄厚实力的?纵观在地王上班的人,哪个不是学历又高,能力又强的?再看看地王的环境,到处都充斥着熟练speak English的人。所以,如果不拿出自己最大的努力来工作,我有什么资格在地王这么好的写字楼里上班?
今年是我工作的第八个年头,
伤害也是一种爱!
今天,我主持一场面试工作,随着面试的逐渐深入,当一个一个的应聘者被刷下去,我发现很多人都开始变的越来越不理性了。后来,真的都动了感情了。在最后两轮投票当中,我发现有两位女孩子都已经在那里擦眼泪了。突然,我感觉到自己好象是在做一件很残忍的事一样。
大家可能会认为两位女孩子是为自己掉眼泪,实际上恰恰相反,她们已经通过了PK,她们是为了还在PK当中的两男一女掉眼泪。某一刻,我都差点心软了。人心都是肉长的,此情此景,即使是铁石心肠也都要融化了。。。
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