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晚会现场的茶艺表演女孩，大家都说她们不会笑，我一逗她们就笑了——漂亮吧！
“蓝天”猜佛法用语，谜底“色即是空”。我一举猜中，得奖——和尚书法家写的一幅字。
2008.9.14中秋节这一天，受徐大师的邀请，我第一次到寺庙体验生活，一来了解了解博大的佛学文化，二来也好好地放松一下自己的心情。可能是培训师的职业病的缘故吧，连休闲也一板一眼有条不紊。
原定的菩萨清凉月晚会现场，因下雨而移至室内了。
做义工，我最积极啦，桌子三分之一是我和我的搭档朱先生搬的。
解决员工知道却做不到的问题/解决基层执行不力的问题/解决工作不够用心的问题……
赢在责任——管理者责任训练
一、责任训练对企业的重要意义
1.
为谁而工作？为薪水？为老板？为兴趣？……如果说员工是为薪水而工作，那对薪水负
责，多拿多干，少拿少干；如果说员工是为老板而工作，那对老板负责，老板好则多做，老板不好则少做；如果说员工是为兴趣而工作，那对兴趣负责，喜欢则干，厌恶则丢。员工唯有为责任而工作，才会对工作负责，认真工作每一刻！
2.
怎样负责任？“这不是我的事！”“这不是我的错！”“这不能怪我！”“这不是我的责任！”……一个不满意的工作结果往往是双方或多方的工作不到位造成的，“报告老板，这不是我的事，这不是我的错，这不能怪我，这不是我的责任”，此刻解决问题的焦点不在于“我”，于是“我”对解决问
赢在责任——企业责任文化建设
主讲：唐渊教练
[课程背景]
对于一个人来说，水平再高、能力再强，如果没有责任心，必将一事无成；
对于企业员工来说，沟通力不够、主动性不强、忠诚度不高、能力跟不上、喜欢找借口等等问题的背后，很大程度上其实是责任心的问题；
对于企业公民来说，要发展要壮大要成功也必须要承担社会责任；
员工责任意识的增强，不仅是企业的要求，也是自身成长的条件；
成为负责任的企业，不仅是社会的要求，也是企业发展的基石；
企业要赢得竞争，必须全体员工都为企业兴亡承担起责任……
“企业成败，我的责任”，
企业进行责任文化建设已是刻不容缓！
[课程对象]
企业董事长、总裁、总经理及其他高层管理人员。
[课程形式]
主题讲授、教练演示、案例研讨、互动练习。
[课程时间]
1天，6小时。
[课程内容]
一、什么是企业责任文
培训主题：《赢在责任》
主讲老师：唐渊教练
培训单位：九鼎集团
培训时间：2008年4月6日
培训地点：九鼎管理学院
