发博文
个人资料
青啤三厂
青啤三厂
  • 博客等级:
  • 博客积分:644
  • 博客访问:40,553
  • 关注人气:13
视频播放器
留言
加载中…
图片播放器
友情链接

张乐文

很讲究

欧新民

很正宗

青啤四厂

很亲切

高虎军

很规矩

访客
加载中…
好友
加载中…
公告
  本BLOG为青岛啤酒第三有限公司唯一合法之官方博客,所发布之内容均真实可信.本BLOG内容谢绝转载,不接受关于人才招聘方面的信息,并对攻击性污蔑性的评论和留言表示反感.对于所有侵犯本BLOG利益和权利的组织及个人,将保留诉诸法律的权利.
  同时,本BLOG热烈欢迎业内人士的交流,欢迎公司员工的真诚参与.
     谢谢.
博文

感怀历史,青春闪光

三厂开展团史教育活动

今年是中国共产主义青年团成立90周年,为增强团员青年的爱国、爱厂热情,5月4日,三厂组织30余名团员青年开展了青春闪光——团史教育活动,拉开了纪念建团90周年系列活动的序幕。活动重温了入团誓词,观看了纪实片《中国共青团的历史》。活动使大家树立起正确的世界观和人生观,激发出高涨的工作热情。

活动中,广大团员青年认真观看了中国共青团坚苦卓绝的发展历程,深刻感受到在中国共产党的领导下,共青团不断发展壮大,为建设新中国、发展社会主义经济、政治、文化等方面发挥了主力军和突击队作用。

与会人员在鲜艳的团旗下庄严宣誓,郑重承诺。广大团员青年纷纷表示,作为新入职的员工,将积极向革命先辈学习,向师傅和劳模学习,努力工作,扎根青啤,奉献青啤,用青春与活力为青啤事业做出贡献。

三厂在五月份还将继续开展“青春与青啤同行”系列活动,包括青啤是我家——发现身边

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 

三厂两名员工分别荣获青岛市劳模和平度市劳模

三厂召开“庆五一,劳动光荣”座谈会

4月28日,青啤三厂在会议室召开“庆五一,劳动光荣”座谈会,工厂劳动模范、先进工作者欢聚一堂,共庆五一劳动节。两位分别荣获青岛市劳模和平度市劳模的员工出席了平度市劳模表彰大会,他们带回的市级劳模荣誉激励了参加座谈会的全体人员。这些荣誉也体现了政府对青啤三厂快速发展的认可和支持,彰显了青啤的文化魅力。

工厂座谈会上,劳模们结合劳动光荣理念,结合个人工作、本部门、本岗位,工厂长远发展以及存在的问题等畅所欲言,提出了很多好的建议。一名先进在座谈会上动情的说,“我参加工作20多年来,见证了啤酒厂的发展,我厂自加入青啤以来取得了飞速发展,从最初的3万吨到现在的30万,我们的福利待遇也在不断提高。对比我身边的战友,在青啤工作真是一种福气。”

张百川厂长首先祝福参加会议的先进、模范及员工节日快乐!并号召广大劳模和先进工作者发挥先进性,在工

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 

质量为本,奠基百万,冲击千万

——我厂2012年质量月活动全面启动

4月6日,在一年一度青啤质量月来临之际,我厂全面启动“质量为本,奠基百万”为主题的质量月活动。

本次质量月活动紧紧围绕工厂2012年工作方针和质量目标、紧紧围绕工厂全力冲击百万的契机,旨在通过本次质量月活动,全面激发员工的质量意识,为我厂向百万千升工厂迈进助力,为青啤公司跨越千万助力。

在往年的质量月活动中,我厂通过多种形式活动的开展,为员工质量意识的提升、操作技能的提高、质量管理的推进发挥了很大的作用,本年度质量月,我厂充分吸取以往的经验教训,结合当前的生产形式,共确立5大活动项目,涉及22个内容,真正做到全员参与、全员重视、全员提升。

张百川厂长在会上要求大家紧绷质量这根弦,真正为三厂的质量提升把好关服好务,同时要求各部门以质量月为契机,健全质量管理体系,为工厂质量管理的全面提升助力。总酿酒师梁刚率质量团队共同发表

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 
(2012-05-07 14:42)

我厂一季度取佳绩

生产部 徐教林

在青啤的大力支持和全体员工的努力下,我厂一季度生产啤酒4.9万千升,比去年同期增长近2万千升,同比增长65%,产量实现大幅提高,刷新历史纪录。

今年伊始,围绕总部下达的生产计划,我厂认真分解,仔细策划,确定实施目标的推进计划,做到有准备、有作为、有先瞻性,做了许多细致的工作。工作中沟通到位,每日与物流部沟通我厂订单的下达情况,做好生产准备——酒液的准备、包材的采购入厂、成品库位的合理安排以及与物流单位的协调;安排好生产,做到细致、充分、到位。

生产系统在总酿酒师梁刚的带领下每日开晨会,对昨日的生产、发运以及订单情况进行回顾总结,并安排好今日生产,针对急需解决、需要多方协同解决的问题,形成决议进行督办;尤其是市场需要的新品,更是做好新品种推进计划,制定责任人、时间进度、试生产、直至完成推向市场;

同时,我厂关注发运,与物流公司协调好每日的发运

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 

我厂完成易拉罐箱酒包装形式的创新并批量生产

500ml手提式箱酒在三厂成功下线

4月13日,随着我厂易拉罐线全包机的高速运转,500ml手提式箱酒成功下线。“手提式箱酒”这种新的包装形式,不仅是我厂罐啤包装形式上的创新,在整个青啤罐啤包装形式上也是一大突破,这预示着青岛啤酒罐啤的队伍里正式的加入了新的伙伴。

我厂自2011年7月生产易拉罐至今,生产规模与生产能力逐步扩大,在恪守质量的同时,始终坚持以“服务市场”为工作重心。从3月中旬开始,应市场要求,快速完成“手提式箱酒”设备改造项目,继3月21日试车成功后,此为首次批量生产。

为确保质量,向客户提供高满意度的产品,总酿酒师梁刚和总经理助理金喜善亲临现场指挥生产,品管部长、包装部长及相关技术人员也在现场及时进行查核,梁总还特意邀请了技术总部专家及纸箱供应商技术人员进行现场指导,对于生产过程中出现的问题给予及时的解决,切实保证生产的顺利进行。这批新的成员将及时的送往市场,为消费者送去我们三厂最

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 

承载使命,和谐发展

我厂第一届职工(会员)代表大会召开

4月1日,在50名职工代表嘹亮的国歌声中,我厂第一届职工(会员)代表大会在三楼会议室拉开帷幕。会议听取审议了张百川厂长所作的工厂工作报告,工会副主席张乐文所作的工会工作报告,财务部部长刘高岐作的工会财务工作报告和人力资源部副部长赵杰作的关于两个合同的修改说明。

大会认为,工厂工作报告全面总结了过去一年工厂在生产经营上面做出的成绩,认真查找了工厂发展中遇到的问题和难点,客观分析了三厂面临的机遇与挑战,提出了2012年方针目标和具体实施计划。代表们对过去一年工厂所取得的成绩给予充分肯定,对工厂今后工作提出了意见和建议。大家一致认为,厂长的工作报告符合工厂实际,契合工厂发展,为完成工厂年度目标任务和推动青啤跨越千万目标具有很强的实际性和可实施性。

职代会审议通过了各项工作报告和相关草案,选举产生了第一届工会委员会和经费审查委员会,并签订了《集体合同》和《女

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 
(2012-03-20 14:15)

我厂有了自己的大班车

3月19日,风和日丽,春意融融。鞭炮声中两辆崭新的宇通豪华大巴客车缓缓驶进我厂大门,车头悬挂着大红绸子和车身的“青岛啤酒”、“激情成就梦想”字样使大巴客车显得格外美观与耀眼。

据悉,两辆大巴车产自河南郑州宇通客车有限公司,投资80多万元,专门作为接送员工上下班之用,标志着我厂有了自己的班车。经过相关手续的办理及司机熟悉车况后,近期就将投入使用。

 



阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 

我厂第一个3.15警醒日活动拉开序幕

    经过几天的忙碌与准备,由总酿酒师梁刚策划、品管部具体实施的三厂第一个“3.15警醒日活动于 315日在包装部会议室正式拉开了序幕。品管部先后组织各个部门分批到现场参观学习。

    这次活动内容共分前言、包装物检验和生产过程检出不合格品

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 

省委常委、副省长孙伟调研三厂

青岛市委副书记、市政府代市长张新起陪同

3月18日,省委常委、副省长孙伟一行来三厂就企业经济发展情况进行调研。青岛市委副书记、市政府代市长张新起,青岛市委常委、市政府党组副书记牛俊宪以及平度市委、市政府主要领导陪同。
     三厂厂长张百川向孙副省长一行汇报了青岛啤酒新百年跨域千万目标和三厂的生产经营情况。在文化走廊,孙副省长一行不时驻足观看,对青岛啤酒百年发展历程以及独具特色青啤文化充满兴趣。在包装车间,孙副省长、张市长详细询问啤酒生产情况,了解啤酒生产工艺和市场销售情况。孙副省长一行还现场品评了三厂刚下线的青岛啤酒,对青岛啤酒风味提出高度赞扬。

孙副省长说,三厂作为青岛啤酒重点工厂之一,要肩负使命,加快发展步伐,早日建成百万工厂,为青岛啤酒以及当地经济社会发展做出更大贡献。

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 
(2012-03-09 14:07)

妇女能顶半边天,共赢千万做贡献

——青啤三厂开展三八节系列活动

为调动和激发广大女员工的工作积极性和创造性,三厂开展了一系列三八节庆祝活动。

评选三八红旗手,巾帼不让须眉

三厂目前共有女员工近200名,分布在工厂各个部门,担负着重要的工作任务,在三厂搬迁扩建和二期项目建设中,发挥着巾帼不让须眉的重要作用。经过部门推荐和工厂研究,8名优秀女员工被评为三八红旗手,以激励先进,树立典型,为公司发展再立新功。

组织“建百万,促千万”三八妇女节座谈会

3月7日上午,领导班子成员与来自各个部门的女员工代表、三八红旗手欢聚一堂,召开“建百万,促千万”妇女座谈会,大家围绕青啤历程和工厂发展,围绕工作和

阅读  ┆ 转载 ┆ 收藏 
  

新浪BLOG意见反馈留言板 不良信息反馈 电话:4006900000 提示音后按1键(按当地市话标准计费) 欢迎批评指正

新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 会员注册 | 产品答疑

新浪公司 版权所有