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三个和尚水吃不完------协作创新

(2011-06-15 17:11:36)
标签:

杂谈

分类: 企业文化
三个和尚水吃不完------协作创新

  我们有过一句老话,叫“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”。后来还拍了动画片,叫(三个和尚)。九龙不治水,三个和尚没水吃,说明人多反而不如人少。如今这个观点过时了。现在的观点是“一个和尚没水吃,三个和尚水多得吃不完”。
  有三个庙,这三个庙都离河边都比较远。怎么解决吃水的问题呢?第一个庙,和尚挑水路比较长,一天挑了一缸就累了,不干了。于是三个和尚商量,咱们接力 赛吧,每人挑一段。第一个和尚从河边挑到半路,停下来休息。第二个和尚继续挑,又传给第三个和尚,挑到缸里罐上去,空桶回来再接着挑。这样一搞接力赛,就 从早到晚不停地挑,大家都不累,水很快就挑满了。这是协作的办法,可以叫“机制创新”。第二个庙,老和尚把三个和尚徒弟叫来,说我们立下了新的庙规,引进 了竞争机制。三个和尚都去挑水,谁水挑得多,晚上吃饭加一道菜;谁水挑得少,吃白饭,没菜。三个和尚拼命去挑水,一会儿水就满了。这个办法叫“管理创 新”。第三个庙,三个小和尚商量,天天挑水太累,咱们想办法。山上有竹子,把竹子砍下来连在一起,竹子的中心是空的,然后买一个轱辘。第一个和尚把一桶水 摇上去,第二个和尚专管倒水,第三个和尚在地上休息。三个人轮流换班,一会儿水就灌满了。这叫“技术创新”。你看三个和尚要喝水,要协作,要引进新的机 制,要采取办法,搞机制创新、管理创新、技术创新。办法在变,观念也在转变。一定要发挥协作精神,企业内部要协作,企业之间也要协作。

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