加载中…
个人资料
Carol_MM
Carol_MM
  • 博客等级:
  • 博客积分:0
  • 博客访问:1,293
  • 关注人气:1
  • 获赠金笔:0支
  • 赠出金笔:0支
  • 荣誉徽章:
相关博文
推荐博文
正文 字体大小:

为什么发火

(2016-02-02 20:31:04)
标签:

杂谈

今天算是对办公室的一个同事调高了声调,这对我来说,其实不常见。因此,晚上抽空做了一下梳理,我一向觉得,对同事发火非常低级,不论是对下级、对平级还是对上级,要么是缺乏情绪自控力,要么是不识大体,值得反省。
心理学说,一切指向他人的攻击本质来源于对自身的不满。发火,也是对自己无能的愤怒。
那么对同事发火,第一,是对自身工作环境的不满。如果你的同事个个技艺精通、情商智商双高,那么你可能只有默默学习、钦佩或者被排挤得郁闷的份儿,但绝对不会发火,没有由头嘛。所以对同事发火的原因之一是不满自己的公司不够优秀,有那么猪一样的队友,为啥我的公司那么搓?而我也在这个公司,说明我也很挫;
第二,是对自己管理协调能力的不满。会发火的,不外乎自己的下属或者相关部门同事。上升到发火的,肯定是已经或将要影响到自身利益。发展到这一步,对方再不靠谱,自己是不是也有管理或协调上的不足?比如对于我这位爱迟到的技术实施同事,这次临时外勤任务没有发书面邮件,而是上海Office口头及微信通知(技术老板在北京),后续办理麻烦不少。
人在旅途,要提高的很多。愿对别人,多一份正能量。而这前提,是自己更有能量。

0

阅读 评论 收藏 转载 喜欢 打印举报/Report
  • 评论加载中,请稍候...
发评论

    发评论

    以上网友发言只代表其个人观点,不代表新浪网的观点或立场。

      

    新浪BLOG意见反馈留言板 电话:4000520066 提示音后按1键(按当地市话标准计费) 欢迎批评指正

    新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 会员注册 | 产品答疑

    新浪公司 版权所有