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           上班当天弄断小指受 老板拒认员工 烟台工伤赔偿律师

                               烟台工伤赔偿律师13792596668发布

作者：徐畅    来源：彩龙中国  

　　王某第一天上班就弄断了小指，自己很委屈，老板更觉得冤枉，垫付6000多元医疗费后，就矢口否认王某是自己公司的员工。双方为彼此间是否构成劳动关系开始了近一年的诉讼。日前，法院对此案作出一审判决。

　　王某是浙江人，2007年9月25日，王某

到昆明某家具城应聘木工。第二天，王某捧着血淋淋的左手来到老板面前，说自己刨木料弄断了小指。老板把他送到了武警总队医院住院治疗，并支付了6750元的医疗费。

　　事后，王某找到该家具城老板要求工伤赔偿。家具城的老板却说，王某并不是自己的员工。2007年1月6日，该家具城的员工肖某在证言中说，他和王某在2007年9月25日到该家具城应聘，经双方面谈，签订了劳动协议。1月20日，五华区劳动争议仲裁委确认了双方间的劳动关系。

　　家具城不服，起诉到五华法院。2008年1月29日，肖某再次出具证明，改口推翻其第一次的证言。法院审理后认为，肖某是家具城的员工，带有目的性，所以采信了其第一次的证言。该判决作出后，家具城表示要上诉。