六分网创意平台欢迎你的加入——互动论坛版主招聘启事

为了促进六分网论坛更好地发展，给众多的会员提供更好的服务，现六分网互动论坛各版面招募版主。

六分创意大家庭热切期盼你们的加入！

一、招募对象

版主要求：

1. 有充足的上网时间来管理版务

2. 热心、乐于帮助会员解答难题

3. 有汇聚人气，组织活动的能力

4. 有责任心

5. 爱好广泛

6. 有较强的管理能力，有过版主经历的会员优先

版主职责：

活跃版面气氛，组织网友开展讨论，为论坛增加人气；

奖励活跃网友，推荐版面内好贴；

维护版面秩序，依照版规处理违规内容；

协助管理员维护论坛秩序，及时举报有害内容；

解答网友疑问，投诉，调解网友之间矛盾；

对六分创意平台中的作品有独立的见解和意见，能够对其发表有建设性的评论；

为版面及论坛建设出谋划策。

申请通过以后将先实习一个月，合格者将正式任命为版主。

版主待遇：

1、版主在尽到义务后，每月可得底薪200元（现金或等值物品）；

2、版主优先参与论坛举办的各类活动；

3、每月对版主进行月评比，从中挑选3-5名优秀版主，对其进行奖励；

4、管理的版块举办线下活动，本站给予资金、宣传和人力上的全面支持；

5、推荐人数50以上每增加一人加500TB，人数达80以上每增加一人加1000TB。

版主考核：

1、版主试用期为1个月，待遇按正式版主薪酬的80%计算；

2、对版主进行每月一度的考评，连续三个月排名最后三位的版主将被取消版主资格，降为普通用户，空缺的版主位置从优秀用户中选取续职；

3、评比指数：推荐人数排行、精华帖总数、建议受采纳率、推广成绩。

版主惩罚：

1、若发现推荐会员为马甲等作弊行为，扣该版主50TB/个；

2、若发现其所负责版内有违规且在一日之内未删的帖，相应扣其版主50TB/次；

3、发现版主未上报马甲，第一次警告并扣200TB，第二次取消其版主资格；

4、发现版主无故3天不到论坛扣100TB/次，5天不到即取消其版主资格。

二、特别说明：
1、如果您的确有过人之处（例如：是其他论坛的知名写手），请联系六分网管理员，也可以到发送邮件至web@6-points.com，我们收到后将会及时处理，正所谓“千军易得，一将难求”。

2、版主不是比谁发帖子多，谁上网时间长，我们需要的是你真心的热爱六分网、热爱六分论坛，继而尽责的处理版务工作，帮助各位会员解决问题。

3、不能保证两天内管理所担任的版区一次以上的申请人，一律不作考虑。

三、《六分创意平台论坛版主基本守则》
版主，并不仅是一种荣耀，而且是一种责任。

▲  带头遵守论坛的一切规定，并积极维护。
▲  制定了规则，就应该以身作则。
▲  能够诚恳地承认自己的错误，并改正。
▲  强制手段并不能解决一切问题，动之以情、晓之以理才是最好的解决方法。
▲  衡量一个版的标准是优秀文章的数量和人气的多少。
▲  不要参与版面的骂战，能够公正的处理版面出现的纷争。
▲  多征询网友们的意见。