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CCTV2的《商道》是我很喜欢的一个节目。只要有时间,我都会认真看一看。且不说很多案例都很具典型性,王凯那种讲故事般的主持风格,也是很喜欢的。不过最近发生的一些事,让我忍不住反思“沟通”这个话题——而恰恰,又在商道的某期节目里,看到了一个我认为基本可以作为沟通的反例的案例,于是忍不住放在这个跟大家探讨。
事情是这样:一个朋友,找我咨询一个网络项目的可行性。在他的描述中,我大体判断出网站只是一个幌子,幕后集团的目的,很有可能是麦道夫玩过的“庞氏骗局”,也就是非法传销常用的那套玩意。因此,我想要劝说朋友不要参与。
不出所料,劝说没有取得很好的效果,反倒成了一场你来我往的辩论。扣下电话后,我非常郁闷,在反感骗子的同时,更在反思自己的沟通技巧。
现实当中,我们常常看到,人们更倾向于相信一些不怀好意的人的花言巧语,或是煽风点火的言语。相比之下,似乎有理的人反而显得弱小无助。为什么?
我想,原因之一在于,无理的人对沟通的研究,往往比有理的人更精到。因为无理,所以他们要从如何蛊惑别人方面下功夫;而有理的人则往往认为真理站在自己身边,反而不会去研究如何更好地说服别人,往往到最后“留给时间去证明”。
好吧,时间当然会证明一切,但到那时,金钱、精力、时间,全都无情而无谓地流失了!如何能够通过提升沟通能力,去阻止这类本不该发生的事,才是我最关心的。
在这次事件中,我听了项目,有了判断,所以想要劝说朋友不要入会。但是,正因为有了先入为主的判断,我在听他滔滔不绝地描述的时候,回应就显得不大友好。一番口干舌燥的沟通之后,我感觉,对方并没有真正把我的分析听进去。或者他会动摇,但投资的念头,估计离打消还远得很。
在反思当中,我发觉问题就出在先入为主之上。沟通当中,假如无法先试着站在对方的立场上去理解、接纳,接下来的过程往往就无法顺利进行,达不到想要的效果。关于这点,刚好可以通过这期的《商道》来进行说明。
首先,要认清《商道》这个节目的目的。这是一个展示成功案例的节目,为的是让观众从成功人士那里得到启发、汲取经验。清楚这个目的之后,在节目的编排、访谈过程中,都要紧紧扣住这点进行。但是,我从这期节目的访谈部分中,却看不出记者对于这点的理解。
女记者说第一句话时,姿态活脱脱就像一个面试官,而不是一个采访者。看过的访谈节目太多了,自己谈过的人也不少了,当一个人表现出这样的神态和语气,其实就是告诉对方:“我怀疑你的说法”。这种姿态在辩论的时候是适用的,但于这个节目的目的,却格格不入。
不过,当女记者第二次说话时,就面带笑容了。看一看,如果沟通的时候有微笑,感觉是不是大不一样?
来看第二段。这一段看起来就像是双方在辩论,甚至有点较劲。看到这个令我感到不可思议。记者说第一段话时,不只是神情姿态暗示了,而是直接表示质疑。那么同时也可以看到,嘉宾也跟她较上劲了,估计是感觉到记者有攻击性。也许,记者的用意只不过是要通过提问挖掘出更多的内容。但是,这种攻击性连我作为观众的都感觉到了,可以想见,如果我是那名嘉宾,心里必会不爽——有质疑,也要分场合,在私底下论战可以,甚至在《一虎一席谈》、《锵锵三人行》这类型的节目中舌战也无所谓,但在商道中,嘉宾是作为成功案例被推出来的,这时候记者再去直接质疑,而不是技巧性的提问,就会令嘉宾甚至是观众感到不适了。而且,就算是在我提到的那两个节目,主持都会保持一种客观、中立的态度,由嘉宾来质疑、或是嘉宾之间去论战,给人的感觉又是另一回事了。
在这一段里,笑容绝对是个大问题。我发现这位记者的面部表情并不适合做这类节目。虽然说,面相这玩意有先天的成分,有人生下来就是一副笑面佛样,有人则生来一副很“凶”的样子,比如香港影星成奎安。但无论先天如何,至少有一点是不会错的:当你真心展现笑容的时候,再凶的面相也会柔和许多。
俗话说,相由心生。这位记者为什么是这样的表情?其实表情已经反映了她的内心。也许,她对这个嘉宾,对这家企业,对这个案例,并不是完全接纳和认同的。她有太多的质疑。前面说了,质疑太多,再来主持采访这种展示成功案例的节目,就不适宜。记者的质疑会传染给观众。然后大大降低这个节目本来想要达到的效果。
这一段,问题基本同上。早有研究证明,沟通过程中起决定性作用的并非你说了什么,而是你在说话时的神态、语气、手势、动作……等等一系列综合性的因素,给对方留下的印象。说话的内容仅占沟通效果的30%,其余那些,占70%。综观整期节目,我感觉两者之间的沟通并不顺利也不能算愉快。大家都能看到——嘉宾一直都是瞪着眼睛、语调升高、肢体动作特别多——这是一种防御+反击的状态,可能连本人都没有意识到。于是节目就变成:记者不停地怀疑,嘉宾不停地要证明自己。这样看来,反倒更像是法庭审讯了。(有兴趣看整期节目的,可以到CCTV的官网去找。节目太长,我就不贴出了。)
以这期节目为例谈了自己一些看法。沟通技巧,其实翻来覆去无非就是几条:清楚目的、抓住要点、心态端正、态度友善、实事求是——但是,最难的做到恰恰是核心部分——以诚待人。真诚地理解、接纳,在此基础上再谈技巧。
如果自身素质没修炼好、心理的关口没迈过去、没搞明白什么是真正的理解和接纳——那哪怕是学了一箩筐的沟通技巧,也不过是虚浮的表面功夫。
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