近日，我们领导开会着实强调了一番：我们的有些人，打上来一报告，一共二十多字，错了七八个，以后要加强此方面的管理，为了以后不至于出现这样的问题，上报的材料主管必须签字云云。 
     听完我的领导在会上强调完此事，我不由笑了。因为这实在是一件可笑的事情，也是一个很有意思的现象，也由此，我想到了小时候读过的《皇帝的新装》，于是我称其为“新皇帝新装”现象。 
    打报告的人不是你们这些“新皇帝”亲自选拔的吗？既然是你们这些“皇帝”选拨的“优秀人才”，为何会出现这样的问题，为何一个几十个字的小报告，出现七八个错别字呢？这不是自己给自己脸上打嘴巴吗？你们这些“皇帝”挑选出来的人才，出现这样的错误，归根结底谁之过？ 
    想到这，我也不由想到了一个有意思的现象：“公开竞聘”。很多人都觉得社会进步了，大家都以为现在的“皇帝们”很是个人，让每一个人都有参与的机会，觉得目前的体制真的很好，人才总有用武之地了，这样想的人，你又错了。现在所谓的公开竞聘，只不过是掩耳盗铃、欲盖弥彰的一种丑恶而已。如果不是“皇帝们”用人唯亲，怎么会出现一个几十个字的小报告出现七八个错别字的可笑事情呢？我不知道南方的用人机制如何，只听说我们北方人有点才能的都往南方跑，说哪儿是个各尽其能的地方，道听途说不算数，但我知道，我们这个地方，讲的都是裙带关系，你没有关系，即便是你有点才能，估计也不会被领导看上你，除非你是全市乃之全省的拔尖人才，人家才会给你“机会”。当然，“皇帝” 们给你机会，不是因为你是人才，而是因为你是“效益”，一来可以用你做广告，二来也是免得给众人留下口舌，避免遭来社会上的舆论压力而已。你可千万别低估了这些个“新皇帝”们的能力，他们吃饱了没事干，专门研究这方面的学问，老百姓你还要干活，又要生存，你有时间和能力与这些“专家”比吗？你不能。当然老百姓也不是傻子，谁都知道他们这些“新皇帝”一丝不挂的到处乱跑，甚至某一天就蹂躏那个下属的老婆，但即便是你看见他们一丝不挂又能怎样？别忘了，他们做的事情都是合法的：“公开竞聘”、“公开选拨”、“公示”等等等等。现在这些“皇帝”们做事更加专业了，想要招聘某人，先量身定做一套“衣服”，这样定制的衣服，别人穿上自然不太合适，只有某一个人穿上才很合身。所以，别人去了，自然靠边站。 
    有时候民主和法制是没法落实的，那是因为满街都是一丝不挂的“新皇帝”们在乱舞，想到这，我心渐渐平静了。算了，既然现在满街都是不穿衣服的人，我这个穿衣服的人还计较什么呢？