FM足球经理2007攻略(2007-02-23 09:49:50)
大家玩FM07，一般人都会选择豪门球队或者各大联赛自己喜欢的球队，或者某些次一级的乙级联赛球队等等，习惯了大手笔。但是，这只是FM的一部分。谁都知道，如果你选择执教切尔西，你不会为拥有小罗、伊布、阿德、布冯、小小罗等大牌而暗自骄傲，你更不会为年年获得联赛冠军，包揽各大杯赛奖杯而觉得自己就真的是个好教练，因为那是切尔西，就算你开档执教了切尔西，然后度假一年让助理教练带队，相信如果运气好的话，拿个联赛冠军和杯赛上的好成绩都是轻而易举的，因为那是切尔西，那是豪门，拥有绝对的金钱和声望，还有一个强大的班底阵容，就算换一个菜鸟来执教，怎么打也不会闹到降级的地步。。。除非他用前锋打门将，门将打前锋。。。哈哈
其实在FM07里面，真正挑战自我的玩法，就是执教低级别联赛队伍，尤其是业余队。试想一下，当你执教一支不为人知的小业余球队出现在顶级联赛和各大豪门争夺联赛冠军，甚至在5月的某一天在欧洲之颠争夺象征欧洲最高荣誉的欧洲冠军杯的时候，当有一天你当初所带领的这样一支球队能拥有富裕的资金，世界级的声望，无所不摧的豪华阵容，国内外各种最高荣誉奖项的时候，那种满足感是你开档玩豪门球队所不能拥有的。因为其中包含了你所真正付出的时间、心思，不管成功与否，这支队伍都是你的心血。
这就是FM07的另一种魅力！也是好多玩腻了豪门球队玩家所选择的一种自我挑战的方式！这不是一种普通的挑战，这首先是一种观念的改变，还是一种耐心的体现，让你真实感受到什么叫巧妇难为无米之炊。。。你再也不能想花钱就花钱，再也不能想谁来就有谁来。但是，相信你有一个绝对高的野心，就是相信有一天能将这支无人知晓的业余球队带到顶级联赛，从而能满足你的所有愿望。当有一天你真能去实现这一愿望，那证明你是确实有这样的执教管理能力。但如果你的队伍是联赛里的升降机，那这样的教练还是尽早辞职，去豪门申请执教算了，哈哈。。。
本人玩FM系列多年，有一定的认识，但对于业余联赛，很抱歉地说只是玩过两个档，但从来都是很认真细心地去玩，很谦虚的在论坛上请教，所以每次带领一支业余地区球队都能一年升一级，而且每个赛季都能提前获得冠军，在各大杯赛也能获得一定的成绩甚至爆冷捧杯。正因为有这段经历，才让我真实体会到如上所说，但却感觉到FMfans里关于地区业余联赛的资料不太多和精。我在玩的时候就是经常切换出游戏上网查看，为了查询关于业余联赛的资料，从而让自己玩得更好。
虽然我的经验不多，但是我觉得写这么一篇帖子也应该会对很多初次接触业余球队的朋友有一点帮助，不足之处望各位有经验的玩家指出并改正。
我这里所写的参照都是以开档玩英格兰南北地区球队为主。玩家开档可以选择任意一支球队，大家大可不必考虑太多，不管是南区的还是北区的球队，他们的声望、整容、球场容量、资金等都是差不多的。推荐Sutton
Utd队，反正我总选他，觉得董事会主席比较好说话，哈哈^_^
首先说比赛，开档要打“南北地区业余联赛”，南区就打南区的比赛，北区就打北区的联赛，升级队伍统一升到“国家业余联赛”，之后就是“乙级联赛”－“甲级联赛”－“英冠联赛”－“超级联赛”。也就是说，你要打英超联赛，最快要打5个赛季，第六个赛季才能打英超，但前提是你有能力一年升一级。。。哈哈^_^
其实按照正常思路，这样的难度是非常大的，别说一年一级，经常遇到朋友发帖说自己还遇到保级的困扰呢。这是说明他们的阵容与大多数球队还有很大差距，所以很难实现一年一级的目标。
好了，现在开始谈论正题。开档执教一支球队，比如是Sutton。开档一般只有几万的资金和几千左右的转会资金。工资额度也就2～3千左右。大家不要惊讶，这只是支业余球队，你不能用职业队伍甚至豪门球队的眼光去看待，当你决定执教这样一支球队，你就必须有充足的耐心，还要放下架子，跟你的队员们一起业余，哈哈。没关系，以后会变成职业的，也会变成豪门的，只是看你怎么去经营啦。
现在谈阵容。基本上一支业余球队一线加预备队青年队等加起来很多都不超过20人，而且绝大部分球员的能力都是一遍个位数字。技术和身体指数基本就是以个位数为主。不过没关系，他们是业余的嘛，你不能带他们到英超的，他们只是为了实现你球队升级的一个过渡人物。打业余联赛有个要点，就是成绩主要是靠球员身体和士气去构筑的，这是非常重要的。因为球员们本来的精神指数就不高，所以一支时刻保持高昂斗志和体力充沛的球队，其战斗力是很可怕的。。。相反，一但你管理不善，让大部分球员出现士气低落甚至到低谷，那样你再有高超的战术和临场指挥能力也是徒劳无功。所以开档后人员的配备尽量签入身体好的球员，技术没关系，可以练上去的。遇到精神高的球员那更好。
有了阵容就得设定战术。一般你得准备好两套战术，一套进攻的一套防守的，根据你的实际人员配备而设定，推荐442。攻守平衡时可以打442菱形中场，就是设定一个前腰一个后腰，中场两边在MCR/L的位置拉线到AMR/L，设定一个前锋为进攻核心。至于组织核心就不建议使用，因为低级别联赛技术含量都很低，后场开始组织很容易丢球，还不容易爽快点打两翼长传冲吊打身体效果来的快点。防守时推荐使用双后腰，双前锋，或者双后腰单前腰单前锋，根据对方阵容设定。
关于声望的累计。对于声望，可以说这是是很大程度上能让你的球队以最短的时间爬到最高的位置的一个指数参考。你的带队理念里面，必须要有这样的声望理念，就是无时无刻要想着给自己的球队增加声望，累计的越多越好。因为要实现你的长远目标，你必须要有资金和球员作后盾，纵使你有1个亿的资金，但你没有足够的声望，你是签不来你所想要的球员的。所以，声望能为你带来很多高水平的球员，从而带来好的成绩，也就会创造相应的商业价值。简单的说，有了声望就等于有了好的球员和金钱，出成绩那就是指日可待了。所以声望必须要当头等指标重视，哪怕放弃几场联赛的胜利，也要在你有可能获得的奖杯上花费功夫，当然前提是你不能丢掉联赛冠军哦。
声望的增加有几个途径。1）买入球员，球员声望越高给俱乐部增加的声望就越大。相反，卖出球员也会减去声望的。2）比赛成绩，这包括联赛和杯赛，所以不仅你要稳夺联赛冠军奖杯，你更要时刻虎视眈眈其他的奖杯，哪怕是刚开始的时候不可能获得的足总杯奖杯，不要求你获得，你也不可能获得，但你要尽量走得更远，这样会为你带来更多的声望和奖金。3）打比赛，一般和同级别声望相差不大的球队打比赛是不能增加多少或者不增加声望的，但如果你能和高水平高声望的球队打比赛，哪怕是友谊赛，声望也会是增加不少的，细心的玩家可以从你的球场入座率可以看的出来。所以为什么建议玩家尽量在各大杯赛走的更远，目的也就是这个，不仅打赢了能获得丰厚的奖金，还能从对方身上赚取声望，对方声望越高，你赚取的声望也就越高，球场观看的观众也就越多，门票收入也就越多嘛，都是连锁效应的，哪怕被淘汰了也没关系。4）利用媒体，如果你的球队名字能够经常在媒体上曝光，或者你的名字和球队的名字能够经常跟名人或者大牌球队、球员的名字关联在一起，那样你的球队声望和教练声望也会相应增加的。比如芙蓉姐姐，他是普通，甚至让大众觉得不可思议，骂的人比赏的人多好几十倍，但就算骂也没关系，人家的知名度不还是大增么？所以作为教练，你可以经常对高级别联赛的高水平球员发布感兴趣信息（当然不要太离谱，球队不为人知，你就对地区知名的球员或者当地知名的球员下手，不然会有负面效果的），这个经常不能滥用，也就是不能短时间内连续用。偶尔，你还可以对顶级联赛的高威望教练通过媒体发表评论，也会得到很好的效果和给球队和自己带来声望的。特别是有很多时机，比如曼联队成绩不好的时候，媒体就会评论说费格森可能下台等，这时候你就可以发布一个积极的评论，说什么不管谁怎么看，你认为他可以带队怎么样怎么样，就是说好的。尽量选择“积极的”“礼貌的”评论。。。当然，这种评论会减低你的野心的。不过没关系，野心以后在打英冠的时候再升也不迟，要升满很容易的。5）球员，你的球员如果能经常参加国际赛事，常见的是什么U19、U21国家队比赛，那样球员本身的声望也会增加，相应地也会给你的球队带来声望，所以球队最好能签多一点这样的球员。
好了，长篇大论完资金、球员、阵容、声望等观念以后，现在给大家说说具体的操作了。
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