
全息创新管理顾问(北京)有限公司
Holographic Innovation Management
Consultants(Beijing)Co.Ltd
全息创新管理顾问(北京)有限公司,隶属于(香港)和谐国际投资集团有限公司,致力于服务中国企业国际化和国际企业本土化,服务于区域城市化科学发展。公司主要从事企业创新管理理论研究,和谐指数研究,人文发展指数研究,产业投资与发展规划,专家资源开发,全息战略决策管理顾问,和谐企业文化建构,人力资源资本化,投资银行服务等管理咨询业务;是集战略顾问、企业内训、管理咨询、人力资源开发培训于一体的国际化专业顾问机构。公司于2005年元月年在国家工商部门注册,总部设在北京。
一、概
况
公司在职员工60多人;其中管理服务人员9人,市场开发人员8人,培训管理人员6人,研究人员15人,咨询顾问21;其中教授、博士研究生、高级工程师等高级人才占30%,管理顾问专业背景人才占80%,学士学位以上占85%.
二、愿景理念
协同国际学术组织,国家智库、知名商学院和强势媒体,致力于中国人文发展、科学发展、和谐发展,服务于中国文化现代化和国际化。主张人文与经济、科技与环境等发展要素的统一,倡导继承和回归中国优秀传统文化的和谐理念,整合和突破西方辩证思维、逻辑思维、经济思维、科学思维的历史局限和知识缺陷,建立起更符合人性伦理、社会发展和人本价值的全息发展模式。希望通过对人类农业文明、工业文明、信息文明的生产、管理和发展方式,进行系统的科学反思、哲学反思、文化反思,探索自然管理法则,解析社会组织基因密码,初步建立起全息的创新管理价值和理论体系,为企业与城市的战略决策、组织与社会变革、创新管理、危机管理、人本管理、情商管理、和谐管理建立起新的理论平台,为企业和各类社会组织的成长、创新和发展,提供简单易行、科学实用的思维模型、组织诊断工具和战略管理工具,提升团队执行力和企业核心竞争能力。
三、服务项目
1、全息管理诊断
城市与企业人文发展指数研究,和谐文化诊断、战略管理诊断、组织制度与流程诊断、市场与品牌管理诊断、企业投融资与资本运营管理诊、人力资源与资本化管理诊断、城市集约化发展咨询、民营企业家私人顾问服务
2、战略管理咨询
城市与企业全息化创新管理体系咨询、战略管理与人文发展系统咨询、组织制度激励与管控系统咨询、组织架构与运营流程系统咨询、人力资源资本化与绩效管理系统咨询、市场管理与品牌战略系统咨询、投资融资与资本运营系统咨询、区域产业发展与投资开发战略决策咨询
3、前沿管理培训
工商管理硕士MBA/EMBA学位项目、国际工商管理博士DBA课程学位项目、创业投资与管理、国学与管理高层论坛、中华国学企业家俱乐部、和谐企业文化建设与团队管理、企业前沿管理内训项目
四、理论工具
公司首席专家乾泉教授及其领导的专家团队,结合系统科学、生命科学、信息科学和管理科学的最新成就,在其《组织全息管理理论》、《组织基因理论模型》、《创新管理理论模型》等原创的战略管理理论和工具模型基础上,开发了适合于中国企业在创业、成长、变革、转型等不同发展阶段的创新管理方法,并研发出“全息创新战略管理决策模型”、“全息创新战略管理决策工具模型应用系统”、“和谐企业文化诊断与建构模型”、“城市人文发展理论模型”等工具化理论平台,为此面向城市和企业,开展以下六大系统的协同管理诊断、咨询、培训等顾问服务(后附部分全息管理模型示意图):
1、组织的全息创新战略管理项目咨询
2、组织的制度激励管理控制项目咨询
3、组织的组织优化流程再造项目咨询
4、组织人力资源资本化战略项目咨询
5、市场管理与品牌创新战略项目咨询
6、投资融资与资本运营战略项目咨询
7、区域与产业综合发展战略项目咨询
8、文化与旅游产业发展战略项目咨询







五、主要资质
1、公司2006年获得清华大学授权(批准立项编号0690966),负责研发并设立清华大学国学与商道企业家研修项目办公室。
2、公司2007年11月授权成为(香港)和谐国际投资集团有限公司成员机构,并成为其在大陆投资银行业务的总代理。
3、公司受中国和谐指数研究中心委托,联合设立“北京办公室”,承担研发“和谐管理指数理论体系及其应用”、“城市人文发展指数”,开展城市、企业发展战略等评价和战略规划决策咨询。
4、公司是联合国经济与社会事务部、联合国人居暑全球最佳范例杂志、国际管理工程学会等国际组织的学术顾问与授权咨询机构。
5、公司是清华大学、中国科学院研究生院管理学院、北京师范大学易学文化研究中心、中国和谐发展论坛等学术机构的课题项目研究战略合作伙伴。
6、公司授权与国际管理工程学会联合设立中国商学院联盟,成立之初就受到了全国各大高校和国家智库的大力支持,并于2008年5月获得中央编办机关服务局事业发展中心批准注册,注册编号为71508267010508。
7、2008年8月,公司获得由国家人力资源和社会保障部、中国企业联合会、中国企业家协会主办,授权成立国家十一五规划653工程现代管理领域“国学与和谐企业文化建设”项目组。
8、2008年元月,公司参与发起并授权成为“中国和谐发展论坛”、“中国人文财富论坛”战略合作伙伴、学术与会务支持单位。
9、2009年元月,公司与文化部主管的中国东方文化研究会,联合成立了“东方管理研究中心”,负责东方管理思想与理论体系研究,依次从事城市、企业等社会组织“人文发展指数”全息战略管理理论体系及其应用工具的研究。
六、主要客户及战略合作伙伴
政府社会组织:
联合国经济与社会事务部、联合国人居暑、联合国全球论坛、联合国友好理事会、世界和谐基金会、中国科协、科技部、农业部、团中央、国资委、中国企业联合会、中国企业家协会、海淀区委组织部、江苏省信息产业厅、中国东方文化研究会、中国信息协会、中国管理科学研究院、中国移动通信联合会、湖南省工商联……
企事业单位:
新华社、人民网、清华大学、北京大学、中国人民大学、北京师范大学、上海交大、浙江大学、西安交通大学、中华培训网、和谐中国网、中国管理传播网、中石化集团、中国移动、国家电网、中信银行、中国建设银行、中国工商银行、中关村海淀科技园、西安高新开发区、长沙经济技术开发区、微软、IBM、白沙集团、蒙牛集团、用友软件集团、步长集团、利君集团、万达集团、北大青鸟集团、海尔集团、非常小器集团、易友、中国中小企业信息网……
附 件:
一、首席专家乾泉教授学术简介
http://blog.sina.com.cn/s/blog_3ec0e09d0100a2ni.html
二、核心管理专家及顾问团队
http://www.cn-mba.org/dashi/zlxj/2007-1-25/zhuanjia.htm
三、高端论坛会议培训项目
中国和谐发展论坛、中国人文财富论坛
中国和谐发展论坛官方网站
四、新闻媒体报道
2、中华工商时报:管理专家乾泉解读国学中的“财富哲学”
3、经理日报:中国企业创新需要发掘“和谐文化”基因
4、人民日报市场报:中企创新需学“管理哲学”
5、中国科学院科学时报:易经给中国管理哲学带来什么?
6、新浪财经:中国和谐发展论坛高端培训促进行动
7、新浪财经:高端管理论坛会议、培训项目合作
8、中央电视台:中国企业管理之痛乃人文之痛
9、《人力资源报》第A08版:诸子百家“偶遇”管理大师!
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