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食言(1)·赴日接受培训

(2019-03-16 09:02:36)
标签:

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分类: 职场碎片

听来的故事。

我曾经荣幸地被公司选派去日本接受技术培训。出发前,总经理与每一位赴日培训员工促膝交谈:日本的技术发展很快,所以我们应该经常派员去学习。公司一级的领导至少每两年要去一次;像×部长之类的中层干部,每三四年要去一次;像你和×××之类的技术骨干,每四年要去看一次

从这一次赴日、至退休,一共17年,我这个所谓的“技术骨干”实际上没有再去过第二次。


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