今年32岁的王芸，硕士毕业，从都市白领转行做起了保姆，再到经营一家高端家政中介的加盟店，不到一年的时间，她接连创造了两个神话。采访中记者还发现，在我市，高端家政的需求猛增，“高级管家”一类的月薪已经直逼万元，越来越多的高学历人才，开始把目光投向高端家政业，专门服务于涉外家庭和高收入家庭。
硕士毕业后她选择当高级保姆
近日，王芸愉快地接受了记者的采访，她给人的感觉是气质优雅。现在的观念主流仍是“保姆就是伺候人的活”，记者生怕她有什么顾忌，但她的态度反而很大方。王芸说，她老家在朝阳，于2010年在大连理工大学硕士毕业，专业是管理，后来在一家企业担任行政和人事的工作，月薪三四千元。一年多后，她怀孕了，再加上工作压力大，不是很开心，就辞去了工作。孩子大了一些后，王芸准备出来找工作，她在网上看到有关高端家政的工作，恰巧这时朋友生孩子找月嫂，告诉她看到有外国人在家政公司里想找高级保姆，要求是高学历高素质。王芸一听，觉得自己英语也不错，决定去试试。经过一段时间的岗前培训后，她在这个涉外家庭里做起了高级保姆。
每天早上8点到下午5点是工作时间，每周有两天
随着我国经济发展、人民生活水平的提高，家政服务业在经济社会中的作用日益突出。连介德委员建议，健全家政服务业准入机制，将从业人员纳入社会保障体系，促进家政服务行业健康发展。
随着我国经济发展、人民生活水平的提高，家政服务业在经济社会中的作用日益突出。连介德委员建议，健全家政服务业准入机制，将从业人员纳入社会保障体系，促进家政服务行业健康发展。
连介德表示，目前，我国未对家政服务市场建立行业准入机制。另外，家政服务业服务员不在《劳动合同法》的覆盖范围之内，一旦出现纠纷，行业无法可依。
连介德建议，当务之急是要建立家政服务业准入机制。明确家政行业协会为家政市场管理主体，建立行业准入制。建立从事家政中介和服务实体的数据库，便于相关部门掌握情况。授权质监部门订立服务标准，促进家政服务业规范化、职业化和规模化发展。要将从业人员纳入社会保障体系，防范和尽量减少家政服务行业运作中的风险。针对从业人员工资水平偏低、流动性较大的特点，设计相关社会保障制度。
(2012-03-26 15:21)
今后，莆田市秀屿区家庭服务行业的发展将有一个专门的“组织”给予指导。记者昨日获悉，根据省政府办公厅《关于发展家庭服务业的实施意见》的精神，当地将建立发展家庭服务业联席会议制度，这意味着，今后全区从事保姆、月嫂、钟点工等家政服务，将有更好的平台和保障。
以往，不少保姆、钟点工为找不到工作发愁，这种现象将得到缓解。联席会议制度的成员单位中，人力资源和社会保障局将统筹协调发展家庭服务业，组织拟定推动家庭服务业的相关规划、政策及标准，提供软硬件的配套设施，做好人才引进、职业培训、劳动关系、社会保险、小额贷款担保、劳务对接等相关工作，研究拟定对家庭服务业从业人员的权益保护政策措施，统筹推动家庭服务业网络中心建设。
区发改局将研究提出促进家庭服务业发展涉及的产业政策和改革措施，研究将家庭服务业发展纳入拉动内需、扩大就业相关政策和规划，开展与家庭服务业发展密切相关的基本养老服务体系建设试点，组织实施社区服务体系等建设规划。
本报讯（记者
贺文兵）“这些天一直难得晴天，家里的衣服被子都没时间晾晒，平常要上班还要接送上幼儿园的儿子，想用烤火炉烤烤衣服被子都抽不出身，过了年后就着手请保姆，可一直没请到，真是郁闷死了……”昨日，家住四方坪李家冲社区的王女士来到芙蓉区西湖社区家政服务中心找保姆，没想到又是空手而归。
现状 不挑不拣请保姆，得等一个半月
保姆市场为何供不应求？昨日，记者带着这一问题来到几家专门介绍保姆和钟点工的家政服务中心一探究竟。
记者先来到车站北路五里牌的一家家政服务中心，说要请个保姆。“请保姆要排队，你先登记一下吧。”“还要排队？那要排多久啊？”记者问。“不挑不拣的话估计要排上一个半月吧。”接下来，记者又来到西湖社区的家政服务中心，正好碰到了王女士请保姆空手而归这一幕。
请保姆怎么就这么难呢？“现在整个用工市场劳动力成本都提升了，出来当保姆的都是农村妇女，长沙市场的保姆价大都在1500元左右一个月，很多人嫌工资太少，又不自由，大都转行了。”西湖社区的家政服务中心的负责人告诉记者说。
探因 保姆嫌赚钱少，转行当月嫂
针对家政行业频繁发生的意外风险，日前，大众保险推出“家政无忧”系列保障计划，包含“家政人员普通计划”、“家政人员高级计划”、“老人家庭计划”和“儿童家庭计划”4款保险产品，不仅考虑到雇主对于家政人员的责任，还考虑到雇主本身的意外风险。
上述四大保险产品计划主要针对雇主以及家政人员为销售对象，保费在50元至200元之间，涵盖老人、儿童、家政人员意外医疗，意外身故、残废及烧伤，公共交通工具意外等保险责任，意外身故保额最高可达25万元。
据悉，该保险通过“欢乐保险平台”实现自助销售，投保人只需在家政中心的自助销售终端POS机上进行简单操作，几分钟内便可完成选择套餐和打印单据的投保过程。据统计，上海拥有各类家政服务从业人员50多万人。
人民网南昌3月18日电
近日，记者从江西省人力资源和社会保障厅获悉，今年江西省有大批农民工回流省内，为了给省内的农民工创造更好的就业环境，江西省今年要大力发展家庭服务业，拓宽回流农民工的就业渠道。
据省就业局相关人士介绍，今年春节后，有一大批返乡农民工回流省内就业，也反映了省内工业园区就业环境的进一步改善。为了更好的留住回流农民工，江西省还将以发展家庭服务业为重点，抓好农民工就业渠道拓宽。江西省将加大对本地区优秀家庭服务业的扶持，进一步扩大和稳定农民工就业。
一一盘锦市好姐妹家政服务公司母婴护理储备充
中国传统文化习俗中，非常讲究十二属相，与天干、地支相对应。在结婚、生子、乔迁、出行等重大举措中，都喜欢看年份、算日期，以图吉利和喜庆。有的人甚至到了迷信的程度。今年是属相中的龙年，“龙年生龙子，猪年养金猪”
是许多人盼望已久的好年份。所以去年开始，就有许多青年人张罗着结婚，好在今年生“龙子”。盘锦市好姐妹家政服务公司早就关注这一民俗，提早举办月嫂训练班，为龙年超常生育新生儿储备充足的产妇婴儿护理工。今年三月四日，公司召开2011年度月嫂工作总结即2012年度计划会，并与34名有资质的月嫂鉴定了1~3年的用工合同。这批月嫂中，最多的已干4年多，曾为产妇和新生儿做护工20多家。最少的也已干半年，都有多次护理经验。她们当中，最少受过市级专业培训两次，最多受过国家，省、市三级专业培训达五次之多，其中有产妇护理、新生儿护理、专业催乳、专业妇女产后形体恢复训练等。今年大都在30~50岁之间，学历由初中至大专不等。反映出我市妇婴护理工作正在朝着专业化、规范化方向发展。近年来，好姐妹家政服务公司的月嫂护工，不但活跃在盘锦城乡，而且远赴沈阳、大连、北京、深圳等地。成为了家政
(2012-03-17 09:55)
2011年3月15日早8点，盘锦市劳动就业局局长王刚和党组书记罗文英一行人，来到座落在庄林路西繁华地段的盘锦好姐妹家政服务公司，代表盘锦市家庭服务业促进就业联席会议，为这家公司挂起一块“2011年度盘锦家政服务促进就业十强单位”的牌匾。公司总经理辛兵女士率领她的姐妹们喜气洋洋地站在门前的阳光下，迎接王刚局长一行的到来，铜制的金匾泛着金光，人们的脸上洋溢着笑容，这“十强”之匾来之不易，它凝结着好姐妹家政服务公司的姐妹们一年来的辛勤汗水，也标志着盘锦家政服务业领导和广大用户对这家公司专业化、规范化、社会化服务的肯定与赞扬。
2011年，好姐妹家政服务公司立足“诚实做人，诚信服务”的企业精神，秉承“以人为本，顾客至上”的经营理念，树立“您们满意，我们的追求”的企业口号，在向全市提供物业、月嫂、保洁、护理、职业介绍、技能培训等方面，都做出了极大的努力，仅月嫂一项，就培养了高级母婴护理师59名，成为盘锦地区月嫂服务的领军人物，业务拓展到北京、沈阳、
(2012-03-17 09:54)
阳光和煦，春风荡漾。2012年3月15日上午，盘锦市家庭服务网络中心向节日一样，人人脸上充满着喜气。原来，市劳动就业局局长王刚和党组书记罗文英一行人，来为该公司挂匾并进行工作调研。
当中心主任辛兵女士从王刚局长手中接过“盘锦市2011年度发展家庭服务业促进就业十强单位”的牌匾时，周围响起热烈的掌声。摄影师，照相师忙个不停，纷纷留下这一难忘的历史瞬间。
接匾仪式结束后，王局长、罗书记一行就市家庭服务网络中心的业务工作进行了调研。当他们来到网络中心接线服务台的时候，正赶上一位用户打进2222110服务电话。908号接线员赵丹丹热情地接线引起了领导们的关注。原来这是一位空巢老人要雇佣家庭保姆，接线员详细地询问并记录了这位用户的姓名、年龄、家庭地址、联系电话，所需保姆的性别、年龄、文化程度、家庭住址、是否能住用户家、有无上岗证件、培训证明、烹饪技能等一系列情况，并告知马上与相
近日，山东青岛出台了月嫂指导价，提出工作8小时，月嫂月薪最高只能拿4000元。另据了解，南京等一些城市近日也拟对不断上涨的月嫂薪酬加以指导。
月嫂工资的上涨，自然会使一些有月嫂需求的城市家庭增加相关支出。实际上，不仅是月嫂，近年来，我国家政服务人员的身价都在上涨。分析起来，这与我国人口结构的变化密切相关。据国家统计局发布的数据，2011年，我国60岁及以上人口18499万人，占总人口的13.7%，比上年末提高0.47个百分点；15岁至64岁劳动年龄人口比上年末微降0.10个百分点，我国正加速进入老龄化社会。同时，我国城镇人口已占总人口的51.27%，城镇人口首超农村。这在一定程度上使得农村进城从事家政服务人员的供给满足不了城镇的家政市场需求，供需的不平衡使得家政服务机构和服务人员有底气喊出高价。于是请保姆难、请月嫂贵等问题的发生就在情理之中了。
另一方面，由于月嫂的工作集保姆、护士、厨师、保育员于一身，有一定的专业性，需要经过相关的专业培训，所以其工资往往会比普通家政服务人员要高。此外，近年来我国人力成本的不断上涨，生活成本的增加，也是推动月嫂涨价的重要因素。
不过，目前月嫂等家政行业
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