一、基本法理
打折,原指商家降低商品的定价,或为促销,或为让利于宾,其主动权全在商家,也即是说,打不打折,全由商家说了算——好比一颗100元的猪头,商家肯卖你80元才叫打折;设若商家不肯,你硬丢下80元抱了就走,恐怕你自己也要被打成猪头。
同理,教师绩效工资明明该1月起实施的,政府弄到10月才开始实施,这就是在强行打教师的折了——试问政府凭什么剥夺教师该得的工资?我们又何曾听说政府官员的工资被
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一、基本法理
打折,原指商家降低商品的定价,或为促销,或为让利于宾,其主动权全在商家,也即是说,打不打折,全由商家说了算——好比一颗100元的猪头,商家肯卖你80元才叫打折;设若商家不肯,你硬丢下80元抱了就走,恐怕你自己也要被打成猪头。
同理,教师绩效工资明明该1月起实施的,政府弄到10月才开始实施,这就是在强行打教师的折了——试问政府凭什么剥夺教师该得的工资?我们又何曾听说政府官员的工资被
十五
伯猫:
孔子:
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八
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普宁市义务教育学校教师
奖励性绩效工资考核分配指导意见
(征求意见稿)
根据《关于印发广东省义务教育学校绩效工资实施意见的通知》(粤人发【2009】59号)精神,为落实《普宁市义务教育学校绩效工资实施办法》,维护广大教职工利益,稳定基层教师队伍,明确内部考核分配政策,制定本意见。
一、指导思想
以义务教育学校教职工绩效工资实施为契机,建立科学规范的中小学收入分配机制,充分发挥奖励性绩效工资的杠杆作用,真正做到“干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样”,激励广大教职
吾友汤炀权,广州人,广东大学生自愿者协会成员,为人乐观,工作积极,2006年8月到揭阳山区支教。一年后期满,载誉归队,后任广州某校代课教师。2008年12月底,汤突患急性淋巴细胞性白血病,住院……2009年12月15日晚,汤的家人发来短信:“权病危了,让所有关心他的人失望了!他今天已签下遗体捐献表,希望遗体用于医学研究!以后不会有人有这样的病!”16日下午,我再次接到汤的家人的短信:“权在3点16分,光明正大地,回到了他的净土!”——年26岁。