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就业援助群:77287501

计算机及家电维护维修专业者优先。(招聘外地户口人员)

 

背景能力:

1、  工作耐心仔细,责任心强、肯吃苦、有团队精神;

2、  谦虚、好学、肯吃苦;

3、  熟悉计算机系统软硬件;

4、  中等技校以上学历。

 

职位介绍:

1、  根据需要就技术问题与客户进行洽谈协商;

2、  负责售后及项目实施中的技术咨询及现场调试和指导;

3、  产品终端维护;

4、  对客户进行产品技术培训;

5、  提供产品售前技术支持。

      此次招聘为北京市科委人才中心大学生服务平台为成员单位进行的委托人才筛选,也是对在京求职者的公益性就业援助。

 

职位名称 岗位职责 任职要求
项目实施工程师 1、负责组织现场实施管理工作;
2、负责组织系统实施配置管理工作 ;
3、组织建立实施文档体系工作 ;
4、负责公司关于系统实施的对外协调和对内需求管理工作;
5、主要培养方向为项目负责人和项目经理。
1、熟悉计算机硬件及网络,熟悉操作系统管理和应用;
2
、擅长OracleSQLServer数据库的管理和应用;

就业援助群:77287501

JAVA开发工程师
       要求:
        1、计算机相关专业,本科以上学历;
        2、具有2年以上系统设计、软件开发经验;
        3、熟悉JAVA开发,有CORBA接口开发或电信网管软件开发经验者优先。
        4.具有良好的团队合作精神。   
 NETCOOL实施工程师
        1、计算机相关专业,本科以上学历;
        2、具有2年以上系统设计、开发经验;
        3、熟悉各种LINUX/UNIX操作系统及通用的数据库,能进行SHELL编程。
        4、熟悉IBM NETC

     2009年7月8日下午,北京市科委人才中心大学生服务平台工作组负责人焦正辉在北京工业大学支持召开了“北京工业大学电控学院暑期实习启动会”。
在会上,工作组介绍了实习工作的重要意义和实习生需要遵守的相关纪律,希望实习生在平台、院校、企业各工作组的带领下圆满完成在相关单位的顶岗实习,为自己添加一份工作经验,提高自己的就业竞争力。
   “以实习促就业,以实习培养所需人才”是北京市科委人才中心大学生服务平台的工作宗旨。会后北京兴大豪科技开发有限公司的张建泉部长为分配到本单位的19名实习生单独召开了岗前会议,兴大豪公司以此次统一实习为契机,将会从中培养发掘一批2010年公司所需的合格人才。
    实习工作于7月13日正式开始,一共有64名实习生参加,为期一个月,这64名实习生被分配到大学生服务平台合作的北京市15所高新技术企事业单位中参加工作,经过统计,13日上午,各个单位的实习生都已经进入工作岗位,全部按时报到。实习要求他们把自己当做企业中的一份子,以企业员工标准严格要求自己,遵守公司的相关制度,按时上下班,注重团队合作,按时按量
    7月20日,北京市科委人才交流中心大学生平台工作组走访了北京市科学技术研究院新技术研究所,今年平台统一安排了3名北京工业大学的实习生。企业实习负责人李主任表示总体表现很令他满意,比以往个人过来实习的学生都出色,办事认真,服从领导安排,并且真正能帮助公司完成一些重要的实质性工作,能有这样的水平十分难得。公司发放了许多相关资料并且每人都安排了一个“师傅”来指导他们完成工作,可见公司对实习生非常重视。
    实习生一致反映公司生活和工作条件都非常好,十分有干劲。公司对他们十分器重,安排了许多软件和硬件制作的工作,由于工作要用到Win CE、VC和一些画电路板的工具软件,相对学校学习的知识而言,工作难度较大,实习生一边工作一边自学工具软件的操作知识,很是刻苦。公司给他们安排的“师傅”对他们帮助巨大,既耐心又负责,很多工作难题经过“师傅”们的提点,都迎刃而解了。同时实习生们反映与公司同事之间的互动很强,有时下班后还与同事们一起打球,关系十分融洽。平台工作组听了实习生的反应十分赞赏,并且鼓励实习生再接再厉,严格遵守平台和单位的管理制度,注意安全,在工
     2009年7月8日,北京林业大学57名计算机专业的实习生实习工作已经圆满结束,北京市科委人才交流中心大学生服务平台工作组在这一个月中,逐一的走访了每个实习生所在的公司,了解每个实习生的实习工作情况并结合有关问题现场指导,公司对实习生的考评已经结束,考核表和学生实习反馈表一一收回,实习平台负责人焦正辉和北京林业大学信息学院副书记任忠诚为实习生做了最后的综合评分。校方对平台安排的此次实习非常满意。
实习心得选登(2009-07-27 10:59)
6月8号,到北京华晨阳通信技术有限公司报到,公司的技术总监接待了我们,问了一些基本的专业基础问题,而后项目经理就直接安排项目给我们了,做一个手机H码管理系统!
    由于之前做过数据库相关的实习,所以接到这个项目的时候觉得并不是很难,不过公司是一个偏向JAVA编程的公司,而我之前所做的都是JAVA桌面编程,B/S结构接触的不多,其他组员也都接触过一些这方面的相关知识,所以讨论用什么模式去完成这个项目时,主要是由其他组员去定夺。我之前对ASP有接触,语言是相通的,JSP应该不会很难入手,当时我们组员决定前台用JSP实现,后台想用struts、spring、hibernate三大框架去实现,初步的计划是这样。
    数据库设计这一块当天就完成了,接下来就是解决三大框架的问题,由于我们在学校都没接触过这三大框架,所以只能边做边学习!这样进度就被拖迟了,在这里我们犯了一个很大的错误,这三大框架是JAVA的精髓,想在短时间内有所了解是非常困难的,而且在学习的过程中我们也犯了一个很大的错误,struts1和struts2有着很大的区别,我们学习的都是struts1,而项目中用到的是struts2,这说明我们一开始
 6月26日下午,迎着午后的烈日,实习平台工作组走访了位于北京城南的清流技术发展有限公司。明月松间照,清泉石上流。蕴含着如此的诗意,清流技术是业内首屈一指的水利信息化企业,为我国水利信息产业做出过许多贡献。实习生谢晓波三周前来这里报到实习,平台工作组希望通过走访能了解到他三周来的工作表现和实习心得。
   据公司负责人介绍,谢晓波有着良好的地理信息基础,也有充分的地理测绘经验,这对他参与水利测绘工作有很大帮助。另外谢晓波的学习能力很强,有些水利的相关知识他通过努力学习后很快就能掌握。跟谢晓波一起工作的同事也反映,谢晓波很能适应团队协作,在合作中能够很好的完成自己份内的任务,甚至可以抽时间帮助其他实习同事,这些优点对实习生来讲难能可贵。
   谢晓波告诉实习平台工作组,这份工作有很高的技术含量,而且工作量也很大,在这里实习不仅可以拓展专业方面的知识面,锻炼技术操作能力,同时也能在工作中学会与他人协作和沟通,这一个月的实习能达到一次全方位的提高。平台工作组也勉励谢晓波能够再接再砺,能够在实习结束时获得公司的好评,给自己的实习经历画一个完美的句
   6月25日上午北京市科委人才交流中心实习平台工作组走访了北京科亿科兴科普技术有限公司,与在此实习的四名实习生谈论三周来的实习心得和体会。
   四名实习生告诉工作组,他们的工作是信息收集。通过三周的实习,他们已经了解了一些新知识,熟悉公司所在行业的最新动向,并能根据自己对工作的理解提出新的有创意的意见,尝试着自己寻找新的途径完成所负责的任务,当然用于开拓之前要先认真思考,自己的办法是否可行,有多大把握。尽管每天工作量很大,也很繁琐,时间紧迫,只要积极投入工作,保质保量的按时完成公司交给的任务,这就是进步,不要求每个人都能够为公司带来很好的突破和收益,只要你敢于挑战自我就是成功的开始。
   平台工作组也勉励大家,万事开头难,能做到现在的程度已经是取得了很大的进步。工作组也指出,百尺竿头更进一步,愿大家能用行动交上一份让公司,学校,和实习生自己都满意的答卷。