企业家的瓶颈与平静
刘位谈企业家的亚健康与调节之道
我曾经多次和企业家沟通,我问他们:你最想要自己的企业具有什么样的文化?拥有什么样的团队?
他们各表其衷,但总结来说,他们都希望能将所有优秀的管理思想融合起来,吸收精华,为我所用。同时,把每个员工的长处和最大的光明面激发出来,让员工自动自发,勇猛向上,高度忠诚,并且能不断学习,不断超越
企业家如何自救?
刘位谈企业家的学习力、内省力和竞争力
背景:
改革开放以来,大量有头脑、有胆识的同胞们,抓住时代的机遇,敢想敢干,成为了受人尊重的企业家,但是绝大多数的民营企业是劳动密集型、资源能耗型、粗放经营型。进入21世纪以后,“珠三角”、“长三角”、地区的“电荒”、“油荒”、“劳工荒”、“人才荒”接踵而来,中国逐渐失去“以资源低价创造价值”的优势,大部分企业面临着关、停、半停工甚至倒闭的结果。
残酷的现实!民营企业如何熬过“困境”,突破重围?
总结中国民营企业的发展与困境,专家总结民营企业的“八大软肋”:
(1)
企业规模快速增长,但企业主个人素质力不从心;
(2) 管
从奥运看集团企业和中小企业运作的差异!
奥运冠军和企业冠军——企业家的运动竞赛精神系列活动第四篇
奥运冠军和企业冠军系列活动第三篇
企业家如何超越自我
访谈对象:东莞科美印刷有限公司董事长:姜焙元
访谈时间:2008年8月20日上午10点
(以下采访中,姜焙元先生简称姜,刘位简称刘)
刘:你好,大家好,到现在为止,中国队还是保持着第一名的良好成绩!今天我们要探讨的是奥运冠军和企业冠军系列活动的第三篇章,企业家如何超越自我
姜:我特别喜欢看团队类型的比赛,比如足球、排球等,我就发现一个奇怪的现象。
刘:什么奇怪的现象?
姜:奥运团体的比赛其实就
人生就像是一场棋,对手则是我们身处的环境。下棋要有全盘考虑,要有战略眼光,不要局限于一子的得失,有的人能预想十几步,有的人能预想几十步,乃至早早做好安排;有的人只能看到几步之外,甚至下一步,算一步。
与高手对招,常常一步失算,满盘皆输,但是高手下棋,眼见残局,却能峰回路转,起死回生。
有的人下棋,不到最后关头,绝不认输,有的人下棋稍见情势不妙,就弃子投降。
棋子总是越来越少,人生总是越来越短,于是早时落错了子后来要加倍苦恼地应付。而棋子一个个地去了,越是剩下的少,便越是小心地下。赢固然漂亮,输也要尽量撑久点,输得少,才有些面子。
所幸者,人生的棋局,虽也是“落子无悔”,观棋的人却不必“观棋不语”,于是功力差些的人,找几个参谋,常能开创好的局面。但千万记住,