领导科学杂志社的博客

“隐权力”作为一个新名词，近来受到广大专家学者的关注和热议。何为官场“隐权力”，见仁见智，或可包括以下几种内涵：一是超越领导法定职权的一种影响力；二是与显性的规则权力相对的暗含性权力；三是领导的自由裁量权过大造成的衍生性权力；四是领导法定权力之外的特权；五是领导的职权流散于特定关系人如亲信、亲属、朋友等的非正式权力，等等。从现实来看，“隐权力”削弱了法定权力的正当性与合法性，蕴含着隐性利益，易造成隐性腐败，不符合依法行政和阳光政务的发展趋势。因此，本刊近期拟以‘官场“隐权力”专题研究’为题对此问题进行系统探讨。暂拟研究问题如下：

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“酱缸文化”类似于官场和社会潜规则，但其弥漫性、浸染性、腐蚀性更强。“酱缸文化”在中国有着悠久的历史，随着时代的变迁，虽然在不断地添加着新内容，但其挥发出来的气味一直是那么刺激难闻，危害人们的身心健康，危害社会健康有序发展。新时期“酱缸文化”的成分怎样，影响如何，领导工作中该如何有效应对？当是一个值得深入探讨研究的问题。因此，本刊拟组织“‘酱缸文化’的现实危害与应对策略专题研究”，探讨的具体问题如下：

1．“酱缸文化”的内涵、现实表现及消极影响

伴随着网络技术在中国的迅猛发展，人们迅速步入“微时代”。微博因其草根性、便捷性、现场性、自主性、互动性等优势，已经成为民众自由发声的一个重要平台。组织舆论、广发号召、落实行动，在信息流动非常畅通的时代，微博成为一种“利器”，它不但蕴含着巨大的正面推动力量，也不可避免地存在着负面的能量，这就给身处“微时代”的领导干部的能力、素质以及工作方式方法带来了新的考验与挑战。因此，本刊拟以“创新‘微时代’领导工作方式方法”为题组织专题研究。暂拟问题如下：

 “年轻干部职务发展竞争”专题研究

约 稿 启 事

约 稿 启 事

约 稿 启 事

“政务微博的运行机制

 “领导干部私生活丑闻与治理对策”专题研究

从“裸聊门”到“艳照门”，从“调情门”到“开房门”，近期，论坛、微博等网络载体接连曝光领导干部“性丑闻”事件，引发公众关注。我国法律并未直接介入领导干部的私生活领域，对于他们的生活腐化、道德缺失问题，很多时候是“民不举官不究”，不仅监督乏力，而且由于涉及公民隐私权，也不易监督。很多领导干部自己也觉得生活小节对仕途影响不

“防范脱离群众危险的新视角、新机制”专题研究

                     (已截稿)

“构建领导干部精神懈怠预防和治理机制”专题研究

伴随着经济社会的不断发展，近年来，精神懈怠问题逐渐成为领导干部中一个较为普遍的问题。在庆祝中国共产党成立90周年大会上，胡锦涛总书记将其列为我党所面临

  “领导干部非传统履职风险解读与规避”专题研究