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最近改编成电影的《杜拉拉升职记》,应该很多人都第一时间去捧了场。动动手指数数,加上之前翻拍的《丑女无敌》、美国版的《丑女贝蒂》、揭露时尚圈工作狂本质的电影《穿普拉达的恶魔》,外企围城外的人们也总算是了解了不少电视荧幕中的职场和白领。但是,本文的重点却在,这些刻画,并不完全是目前中国职场的典型。尤其对正在找工作的应届大学生,借鉴意义其实并不大。目前,每年中国的毕业生人数都超
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此文接(上)篇,感谢新浪教育和各位网友的推荐和支持,我会把这个话题做成一个常规的栏目发表在我博客上,希望能给求职漫漫长路上的你带来一些启发。
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杂谈

分类: HiAll多元领导力大赛

致多元领导力大赛参赛者:
  非常感谢你参与2010中国大学生多元领导力大赛。
  此次大赛覆盖北京、大连、杭州、南京、武汉、长沙、上海、无锡、南昌、宁波、天津、成都、广州、哈尔滨、山东、厦门、香港、澳门等全国各大城市高校,申请者数量超过1万人,我们很遗憾的通知你没有成为入围下一轮比赛的选手之一,原因很多,也许是因为你的简历没有你优秀。

  此次比赛网申阶段主要通过审核选手的成绩、校内活动经历、项目经历、实习经历、开放性问题回答等,考察学生已经具备的多元领导力和潜力。
  简历填写、开放性问题回答,是企业校园招聘的必备环节,大赛项目组希望你能总结此次大赛网申的经验,为未来的新挑战作更好的准备。

    大赛项目组也推出《教你打破“你的简历没有你优秀”的尴尬》(下载请点击http://bbs.hiall.com.cn/thread-316145-1-1.html ),衷心希望能促进你的成长。

  大赛项目组也推出将会邀请大赛评委进行线上的简历、开放性问题指导。请关注大赛论坛专区:

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教育

分类: 简历、网申技巧

众所周知,网申几乎是所有500强企业校园招聘的第一步,只有通过了网申,参赛者才有机会进入面试环节。

中国大学生多元领导力大赛(http://dlp.hiall.com.cn)的第一个环节为网申报名,其目的不仅是筛选出适合的学生进入下一轮,更是希望参赛者能通过该环节的实践和指导提高网申技能,为日后的校园招聘奠定良好的基础。

下面是本次大赛的专家评委对同学们就本次大赛网申提出的参考和建议:

 

注:本次大赛包括简历填写和开放性问题回答。

已经报名参加的同学可在中国大学生多元领导力大赛活动页面右边“编辑我的资料”、“上传作品”两项中完善你的简历和开放性问题回答。

未报名大赛的学生请进入大赛页面http://dlp.hiall.com.cn 按照提示完成大赛报名。

 

大赛网申筛选将于5月17日启动,请大家按照以下指导认真填写简历。

 

大赛简历填写

一、简历的关键点

简历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义:一是简历要针对你

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·了解约翰迪尔

约翰迪尔是世界领先的农业和林业领域先进产品和服务供应商,是主要的建筑、草坪和场地养护、景观工程和灌溉领域先进产品和服务供应商。约翰迪尔也在全球提供金融服务,并制造、销售重型设备发动机。自1837年建立以来,公司已经把诚实、优质、守信、创新的传统传播到全球。

自1978年中国改革开放以来,迪尔公司积极参与中国的现代化建设,其著名品牌“John Deere”(约翰迪尔)在中国广为人知。30多年来,迪尔公司在中国的业务不断的扩展和完善。

 

·我们渴望你的加入

中国已逐渐成为约翰迪尔亚太区的首要市场。随着业务的不断扩大,公司对于本土人才的需求也在不断增长。具体需求如下:

POSITION: Marketing and Sales Intern

LOCATION: Beijing / Tianjin / Harbin / Jiamusi / Ningbo / Urumqi

DEPARTMENT: Marketing / Sales

NUMBER: 20

QUALIFICATIONS:

- Undergraduate & graduate students who will graduate later than Sep 2011, in mecha

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杂谈

强生医疗:公关实习生、销售实习生、市场实习生共5个职位;

安永华明:ITSS ConsultantAssociate

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杂谈

继强生、安永两家名企宣布将通过426日启动网申的中国大学生多元领导力大赛渠道招募2010年暑假实习生,翰威特

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杂谈

安永华明是国际四大会计师事务所之一,全美第二大会计师事务所。英文缩写为EY,全称为Ernst & Young 

 

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杂谈

一、网申流程

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名企实习,除了寻常的千军万马网申、笔试、面试校园招聘流程,还有其它的途径能获得吗?

 

当然有!全国大赛!

 

通过比赛选拔学生,并给与实习机会、全职机会,已经成为名企校园招聘的新兴渠道。比如说宝洁公司的宝洁精英挑战赛,韩国SK公司的SK大赛,欧莱雅公司的欧莱雅工业设计大赛、品牌策划大赛、商业策划大赛等。

 

2010年4月26日,由HiAll公司和强生医疗等行业内顶尖名企联手打造的中国大学生多元领导力大赛全面启动。

全国各大高校的精英学生(2011年、2012年毕业的大学本科生、研究生)均可报名参加该比赛,并通过在比赛中的优秀表现获得名企实习机会。

强生医疗作为合作企业,为了鼓励学生,率先敞开了大门——只要你表现优秀,只要你成为城市决赛入围者,实习机会就是你的!!

HiAll将为城市决赛入围者进行专题指导,主推20人参加强生医疗人力资源部真实面试,14的录取比例,最终脱颖而

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关于HiAll

   HiAll团队是一家致力于与职业生涯相关的教育咨询培训国际化企业。现任股东及管理者均为具有教育培训经验的国内外专家。依据信息时代国际流行的“Tri-pod”商业模式,公司采用培训,网站,出版三大主要渠道,提供职业生涯规划相关的咨询服务和网络增值服务。

 

   我们已培训20000多名来自全国各所高校的学员,其中有98%的学员找到满意的工作;已出版了业内众多顶级畅销书,涉及高考、出国、求职等倍受关注的人生规划问题;
 
   同时,我们拥有目前中国最大的求职培训社区
注册用户已经超过80万,成为大学生求职的首选网站。
 
   我们与全国80多所高校建立了合作关系,在清华大学、中央财经大学、对外经贸大学、中国农业大学等10余所高校进行系列求职培训。

   2007年HiAll团队与MARS中国成为战略合作伙伴,成功举办“玛氏周末商学院”活动。与浙江大学共同举办了全国首个“新生入学培训计划”,打造未来领袖。
 
   2008年6月HiAll协助普华永道在北京、上海、广州建立PwCLEAP俱乐部,针对会计及管理精英,帮助他们发展职业。

   2008年7月HiAll与强生推出强生未来领袖学院,在11所高校建立强生俱乐部,推广强生雇主品牌,提前锁定目标人群。

   2009年4月HiAll携手宝洁联手推出宝洁精英挑战赛及宝洁大学。

   2009年5月HiAll协助联合利华在北京和上海高校,建立联合利华俱乐部,帮助学生了解快速消费品行业并提升职业能力。
 

 
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