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编辑:联创世华


 【公职类招考官网】/【公务员考试官网】  
    ——  国考(省考)公务员 选调生 事业单位  三支一扶 等招考 公告 简章 报名 等信息汇总                                   

一、中央国家机关公务员考试
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不发号施令而变成好领导的7个环节

内容概述:

一、作为一个毫领导,工作闭环的每一步具体应该怎么做?
1.倾听
2.阐明
3.讨论
4.决策
5.说服
6.执行
7.学习

二、工作闭环中有很多步骤。
1、记住,每一步都是环环相扣的,不要随意跳过,也不要陷入某一具体步骤跳不出来,这两点都很重要。
2、如果急于求成跳过某个步骤,最终反而会浪费时间;而如果被某一个具体环节拖住,团队工作起来就会很累。
3、成为一个优秀领导的前提,就是需要明白推动前进的是关系,而非权力。

三、管理者的责任主要包括以下3点:
1、营造知道的文化氛围,让每个人都往正确的方向努力;
2、充分了解团队中每个人的动机,从而避免工作倦怠和无聊,保持团队凝聚力;
3、一起合作达成结果。

...... ......

全文链接:创业邦  
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原文标题:好的管理,打得、骂得,又哄得

最好的管理是什么?借假修真

从小到大管我们最多的是父母,但很少有因为被父母责骂而脱离父子/母女关系的,为什么?因为你知道父母是为了你好。

同样管理也可以简单点,你就是为了员工好。你该怎么样就怎么样,要有父母心,可能会有矛盾,可能会有冲突,可能会有很多不开心,但员工在你这里能得到成长,能得到公平的对待,不仅赚了今天的钱,还能赚一辈子的钱。

刚去美团的时候有时候员工抱怨我们管理太严,要求太高,我说这个就对了,因为美团就是行业最高标准,但是我们能承诺你的是:

第一,我们是三个人干五个人活,拿四个人钱。你要干到五个人的活,我给你四个人钱,超过行业平均水平,给你足够职业尊严的收入

第二,三年之后别人愿意用翻几倍的薪水,升几级挖你,这是我们的承诺,你要愿意我们就一起玩,你要不愿意,想轻松就走。

员工到底是我们的资产还是工具,在于我们用什么样的态度去管
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紧紧扭住民心这个最大的政治

 

  编者按:2019年第14期《求是》杂志刊发了总书记的重要文章《增强推进党的政治建设的自觉性和坚定性》,深刻阐述了党的政治建设的重大意义、丰富内涵以及新时代党的政治建设的重大理论和实践问题。同时,《求是》编辑部配发《以党的政治建设为统领 把我们党建设得更加坚强有力》一文,对总书记这篇重要文章进行深入解读。716日起,求是网评栏目陆续刊发关于党的政治建设的系列解读网评,与您一起深入学习理解总书记这篇重要文章,请您关注。

 

  福建省东山县,水碧沙白,林绿礁奇,人们很难想象这座海岛曾经飞沙走石、风沙肆虐。今昔对比,人们深深铭记在这里艰苦奋斗十四年的老书记谷文昌,是他带领人民让荒芜的海岛变成一颗沧海明珠。总书记称赞谷文昌“在老百姓心中树起了一座不朽的丰碑”。98

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破除形式主义的“花架子”

 

 

  当前,“不忘初心、牢记使命”主题教育正在深入开展,一个重要指向就是力戒形式主义、官僚主义。近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发通知,要求抓好8个方面突出问题的专项整治。其中明确,要聚焦层层发文、层层开会、督查检查考核过多过频等问题,一件一件抓实整改。以开展主题教育为契机,对形式主义顽疾把脉问诊、对症下药,进行深度治疗,可谓正当其时。

 

  俗话说,铁打的桩头能栓马,纸糊的凳子不中用。表面上热热闹闹、风风光光,却不能解决现实问题,甚至还起反作用——现实中,形式主义的“花架子”并不少见。

 

  有的地方宣传标语到处贴,各类展板无处不在,工作任务却迟迟落不了地;有的单位挂了几十块牌子,却只见牌子、不见服务,被群众称为“有牌无实”;有的习惯以会议落实会议、以文件落实文件,该干的事情总是原地踏步;有

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在守正创新中破解老龄化难题

 

 

  老龄化是世界人口发展的必然趋势。老龄化问题及其应对,不仅是一般社会经济发展的问题,而且是一个涉及人类文明即人类精神生活与物质生活的广义的文化问题。

 

  (一)

 

  老龄化不仅对每个个体、每个家庭及其生活方式产生了重大影响,也对传统的养老政策、人口政策、社会保障政策等产生了重要而广泛的影响,对一个国家、一个地区经济、社会、政治、文化发展进程和体制、机制亦产生了重要的影响。对我国而言,有几点需要重点把握:

 

  其一,中国的老龄化与新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化进程同步发生。各个群体的世界观、人生观、价值观在分化嬗变中重构。

 

  其二,面对一个比少儿期要长很多的老龄期,我们需要重新看待生命延长的价值,健全全生命周期的健康管理体系,使老年人实现

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把握中国经济的真实脉动

 

  国家统计局发布的中国经济半年报无疑是这几天的热门话题。初步核算,上半年中国GDP同比增长6.3%。这是一个很稳的数字,处于合理区间,蕴含颇多亮点。然而,这个数字在海内外仍可能引起多种解读。像以往一样,恐怕还是有人盯着某一个或几个有所放慢或不甚理想的数据,唱衰中国经济。

 

  如何全面客观地反映一国经济,是一个大课题。特别对于中国这样的大国,经济体量大,产业门类多,区域空间广,并且正处于转型期,往往会呈现经济数据有快有慢,不同领域表现有好有差的状况。此时,只盯着某些具体的数据做评判、发议论,难免变成“盲人摸象”。只有把统计数据中不同部分联系起来、综合在一起考量,既看数据本身也观察背后结构变化,才能读懂中国经济正在经历的调整优化过程。

 

  一是生产向高技术优化。上半年,部分传统产能继续处于低增速状态,例如采矿业3.5%

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稳在速度 进在提质

 

 

2019年上半年中国国内生产总值GDP实现了6.3%的增长,经济运行继续保持在合理区间,延续了总体平稳、稳中有进的发展态势。

 

稳在速度,充分展现了中国经济发展的韧性。2019年以来,我国经济发展的内外部环境发生了诸多变化,国内长期积累的结构性矛盾较为突出,外部环境更趋复杂,经济下行压力较大。特别是世界经济和国际贸易放缓态势明显,全球贸易摩擦不断,不确定不稳定因素明显增多,世界银行等国际组织纷纷下调全球经济增长预期。在此背景下,党中央、国务院不仅陆续推出了一系列灵活适度的逆周期调节政策,更加注重促进改革创新,通过深化开放、加快营商环境改善等措施,不断激发市场主体活力、释放经济内生动力,为2019年上半年经济运行企稳,有效地实现稳就业、稳外贸、稳投资、稳外资、稳金融和稳预期提供了有力支撑。当前,中国稳居世界第二大经济

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精准施策提高国家自主创新能力

 

  要从根本上大幅度提高我国的自主创新能力,就必须强化创新理论指导,大规模培养创新人才,引导和推动社会微观主体培育创新发展模式,强化各具特色的区域创新体系建设。只有这样才能保障中国现代化建设顺利越过转变发展方式这一历史关口,进入可持续健康发展的康庄大道。

 

  有了足够的创新人才,还要有能使创新人才发挥作用的平台机构、资源条件、机制规则等。否则,即使创新人才有再高创新能力,也难以有效持续发挥。培育微观主体的创新模式就是要建立把微观主体的创新热情,创新动力,创新资源转化为创新行为的有效机制。

 

  政府对微观主体提高创新能力的支持,应遵循市场经济的基本法则,重在环境塑造和秩序维护,而不应过多地采用经济手段。即使采用经济手段,也应重在后端的成果奖励,而不在前端行为支持。

 

  在人类世界的发展进程中,影响和决定一个

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多管齐下铺设全民“健康之路”

 

 

  近日,国务院印发《国务院关于实施健康中国行动的意见》,国务院办公厅印发《健康中国行动组织实施和考核方案》,国家层面印发《健康中国行动(2019—2030年)》。这三个文件被统称为健康中国行动有关文件,围绕疾病预防和健康促进两大核心,提出将开展15个重大专项行动,努力使群众不生病、少生病。

 

  实施健康中国行动是党中央国务院的重大决策部署,从当前讲是为人民谋幸福、谋健康,从长远讲是为民族谋复兴。人均预期寿命达到77岁、主要健康指标总体优于中高收入国家平均水平……党的十八大以来,特别是党的十九大作出实施健康中国战略的重大决策部署后,我国卫生健康事业取得新的显著成绩。但是,健康中国的实现并不是一蹴而就的,还需靠持之以恒的行动,多管齐下铺设全民健康之路

 

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创业企业如何进行品牌打造?

 

当我们提起海尔、华为、耐克、阿迪、可口可乐、宝洁等,头脑中立刻认定了它们是品牌,甚至能立马联想到与之相关的文化和故事。这种消费者对产品及产品系列的认知程度即构成品牌。

 

那品牌具体是什么呢?个人认为品牌是一个容器,她涵盖了企业的人力、文化、历史、传承和创新的综合能力,承载消费者的“了解,信任和偏好”,让消费者优先选择。

 

对于创立初期的创业公司,在没有钱、没有资源、也没有优势,很难树立起自己的品牌壁垒的情况下,如何进行品牌打造呢?

 

首先是构建品牌的标识,让别人知道你,知道是了解的前提,了解是信任的前提,信任是偏好的前提;

 

其次是一定要有差异化内涵,同样是做车的品牌,也要有所不同,就如:想起奔驰你想到舒适,想起宝马你想到操控感,想起沃尔沃你想

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