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    2008-02-27 14:11:29
    标签:情感
    要命呀!火箭队12连胜,让我热血沸腾,无法安心工作了。
    今天一个不幸的消息砸在我头上。
    姚明又受伤了,这个赛季又可以休息了。
    我又可以安心工作了。
    忘记NBA,忘记姚明,想想老家的妻子,想想飞涨的物价,加油吧!
    30岁了,一个伪球迷应该选择放弃的时候了,放弃掉的是没有姚明的火箭队,得到的也许是升职和加薪哦。
    加油加油!
     
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    2008-02-19 10:54:33
    标签:教育
        由于我对网络比较了解,总是能够接触到一些最新、最流行的英语学习方式。受一些朋友所托,一定要我写些文章出来。这件事叫我头大,因为我写说明文的水平一直保持在高中水平,而我又属于完美主义者。我先尝试的写一篇,写的不好请大家批评,写的好也请鼓励。谢谢。
     
    科技帮你提高英语水平(一)——mp3转换工具让你DIY无限的音频资料
     
    一、先介绍一下思路:
    1、实物基础:mp3随身听在一些城市已经很普及了,在很多地方都能看到年轻人潇洒的边走边听mp3;利用mp3来学习英语也算是不错的工具。
    2、习惯:网上有很多英语学习方面的mp3音频下载,多数都可以搜索到免费的。
    3、DIY自己的mp3音频,让你获得无限音频的机会。我常常会把最新一季的《好汉两个半》录制mp3,让我坐在公车上也可以反复的听。
     
    二、软件介绍:
    1、Absolute Sound Recorder是一款强大的录音工具。用这个容易使用的工具,你可以从麦克风,Line-in音频,互联网的音频流录音,或者可以把Winamp, Windows Media Player, Quick Time, Real Player, Flash, 游戏等播放的音乐录到你的硬盘上,毫无数据损失。支持三种输出格式:WAV,MP3和WMA。(有朋友提议要我留下这个软件的下载地址,但是我建议不知道的人还是去google或者baidu一下很容易可以找到)
    2、这个软件最大的好处就是只要你用过录音机,你不用学就会使用了。
     
    三、使用步骤:
    1、用播放工具找到你所需要播放的视频。以走遍美国为例(走遍美国的mp3应该可以网上搜索到,我这里只是作为一个例子):http://blog.sina.com.cn/s/blog_502ecfad010080h6.html 点play键开始播放;
    2、点Absolute Sound Recorder软件上的红色圆点的录音键开始录音;
    3、当播放完毕后点停止键,Absolute Sound Recorder会自动保存。
    4、你只需要把保持的文件修改一个容易记的名字,走遍美国的英语mp3就算制作
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    2008-02-03 17:01:43
    标签:教育
     找到一个适合4岁~12岁之间小朋友在家长的陪伴下学习英语的网页
     
    特点:1、单词生活化:用一些贴纸可以将家里布置的带上英文标识,搭建好一个好的语言环境非常重要;
    2、每周更新;
    3、有画、有声音;
    4、完全免费。
     
    可以作为英语入门级教材。我一个英语过了六级的同事还用它在扩展自己的单词量。
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    2008-02-01 15:25:03
    标签:杂谈
     悲剧与喜剧的转换在一瞬间!
     人生感叹被命运作弄!
     每个人都应该督促自己加油!加油!
     
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    2008-01-31 13:34:51
    标签:杂谈
        做销售的岁月中,难免遇到对方高层管理员是技术出身,销售和管理都是半懂不懂,遇事总是想起一出是一出,计划永远赶不上变化,随时改变原来的想法。
        这种领导的特征很明显,就是一个合同翻来覆去改很多次,每次都要提出新的条件,逼销售员让步。签订合同的日期一拖再拖。
        遇到这种人怎么办?我想很多高级销售人员一定有很多好办法。如果方便大家可以就这个问题进行探讨。我当初采用的办法就是随他任他,保持平和心态,能让则让,不能就算了。也许开发一个新客户所费的时间更少。
        现在绝大多数生意人往往是为了追求利益最大化,说一套做一套。合同还有毁约的,口头承诺就更不可以相信。所以自我心态的调整是提高业务员能力的根本。如果心态不好的业务员遇到对方科技高层来管理公司,可以说是天大的悲剧。
        悲剧的主角可能还不止一个人,就是对方公司直接负责,但又缺乏实权的市场部经理。可怜的孩子往往为了争取更好的价格,更好的效果,不厌其烦的来回奔忙。到头来可能合同没签,事情也没有办好,心情极度糟糕(多数情况下,比业务员还郁闷),走人基本上是难免的。
     
        我这里要讲一个悲剧:最近公司代理了一家杂志广告,而一同事E君负责起广告推广。08年1月7日开始与一家科技公司谈广告投放的事情,25日是给的最后期限。期间同事E君与对方市场部经理谈的特别融洽,双方沟通了很多次。E君信心满满的为此公司申请了公司最低广告报价(三期广告,31日一次性付款)。就等着对方老总出差回来签合同。等待,对于业务员来说不是陌生的词,而是非常普通的。
        28日终于等来了对方老总回来。
        29日早已看过电子版合同的老总,提出了新的问题。不同意一次性支付,要求分期付款。但是当初因为一次性签三期合同,才优惠送一期软文。E君妥协了。
        30日上午老总又提成新的要求,二次支付不可行,要分三次支付。E君妥协了。约订每月31日支付。
        31日老总又提成新的要求,支付时间不可行,三次支付时间都在当月10日。E君傻了,2月10号第一期付款日期,谁都知道在放假。怎么支付呀?
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