陈良照（浙江税务网）

“浙江财税论坛”（首届）暨“税收系列课题高级研修班”（第9讲）

举办通知

由浙江税务网（www.zjtax.net）、浙江天顾财经培训中心和浙江天顾税务师事务所等主体所集成的“税务服务综合平台”，旨在为广大企业提供“浙江电子税务报”、培训与论坛、高端性风险规避与节税筹划等系列税务服务。在目前企业经济危机尚在延续与税制征管改革仍在推进完善之际，结合企业粗暴偷逃与合法筹划并存的税务管理事实，按照整体规划部署特推出“浙江财税论坛”（首届）暨“税收系列课题高级研修班”（第9讲），现就其相关事项通知如下：

一、内容安排

（一）浙江省财税法学研究会2011年会          （220来

——武汉爪那服饰有限公司“我的百分之一”被征税案的回顾、分析与预测

浙江税务网（www.zjtax.net）  陈良照

2011

我国工资薪金个人所得税减除费用标准，即免征额或起征点，在2006年从800元提高到1600元与2008年从1600元提高到2000元的两次调高基础上，进行第三次地再提高，其过程回顾与解读感慨如下：

一、原始测算提议：调高至3000元

陈良照主导并拟融资人民币1000万元的《税收服务综合平台》（详见浙江税务网www.zjtax.net）创投项目，在浙江经视《资本相亲会》PK赛中的情况与表现如下：

一、《资本相亲会》简介

浙江经视继七届风云浙商评选活动后，于2011年1月2日开始的第周日晚9-10点重磅推出了大型财富真人秀节目《资本相亲会》，其类似于中央电视台所举办的《赢在中国》，以娱乐为外壳，财富为内核，通过电视平台，安排投融资双方直接面对面，项目持有者将依次上场，向投资人阐述自己的创业项目，通过演示、问答、短片等环节，全面展示自己的优势和特点，以博得投资人的青睐，争取到投资意向和商业机会。

《资本相亲会》由浙江经视的“财经一姐” 茅莹女士主持，凤凰卫视主持人马斌、台湾心理学博士张怡筠等人共同担任节目评委。收视率比去年浙江经视同时段数据提高了30%，目前全国很多财经频道都想购买这档节目的播出权。

《资本相亲会》在全国范围内招募创业达人和投资达人。据制片人赵小华介绍，节目请来的数十家基金公司的投资大佬手中攥有20多亿庞大投资资金，如现代集团章鹏飞、赛伯

2011年6月9日，国家税务总局下发了《关于企业所得税若干问题的公告》（国家税务总局2011年第34号公告，以下简称34号公告），进一步明确了企业所得税处理问题。本文针对34号公告进行逐条解读。

一、金融企业同期同类贷款利率确定问题

（一）以往的规定及实际操作

1．基准利率加浮动利率

早在2003年，税务总局就曾经以国税函[2003]1114号文件的形式批复四川省地税局，明确同期同类贷款利率包括基准利率加浮动利率。但是，人民银行在2004年发布的银发[2004]251号文件规定，自2004年10月29日开始，商业银行贷款利率不再实行上浮限制，因此浮动利率变得不再确定。

2．各省不同理解

（1）浙江省

浙江省国地税在以往年度汇缴解答里通常采用12%标准或同期同类金融企业实际贷款利率的标准。

（2）其他省市

上海市、江苏省、河北国税等地按照实际支付的全部利息扣除，除非超过司法标准；天津市、河北地税等地要求一律按照基准利率扣除。这两种标准可谓两个极端。河南国税等地，还有要求按照基本开户银行的同期贷款利率执行。

个税改革，23万条意见，到底应该听谁的？个税最终将何去何从？以下这些观点比较典型，现集纳如下，以飨读者。
    一、个税改革聚集点应转到综合税制
    此次个人所得税法修正案草案，不过是终极目标难以达致条件下的妥协产物，而并非是最优选择。换言之，它是在有关个人所得税总体改革方案的实施一再拖延、社会公众要求启动个人所得税改革的舆论压力一再提升的双重背景下，所拿出的暂时安排。所以，不宜对此次的调整方案求全责备，而应把主要的注意力放在未来的改革上。
    在当前中国，牵涉个人所得税的几乎所有问题或矛盾，都须在综合与分类相结合的改革框架内求得解决。脱离这一改革框架的任何调整，都很难收获让人满意的效果。所以，在此次调整完成之后，我们应当将下一步改革的聚集点转换到“综合与分类相结合的个人所得税制”的实现上。
    ——著名财经专家高培勇在《光明日报》撰文指出。
    二、个税“起征点”可以每三年浮动一次
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2011年5月14

开班通知

浙江税务网（www.zjtax.net）、浙江天顾财经培训中心暨浙江天顾税

浙江税务网（www.zjtax.net）暨浙江天顾税务师事务所

     陈良照   首席合伙人兼首席税务师

陈良照同志，大学毕业已15年，体验过公务员考试、弃政改走中介执业、注册会计师、机要秘书、办公室主任、涉税副所长、离职创业、现正致力于打造“浙江税收综合服务平台”等多重复合工作经历，并接触过上数以千、百计算的大学毕业生简历与面试。现就大学生求职就业的现实不足与改进建议，其除平时进行有限场次高校讲座外，发表书面意见以供更多大学生朋友参考。

一、简历

（一）认真

1．内容太少——你是名人吗？单位如何判断？

2．粗心大意——校名打错、身高1.60cm、体重不注意kg约定单位、明显错别字、难看排版（板块清晰度/字体统一性）、标点随意

3．照抄照搬——同时来两人所写完全一样、不负责表现

（二）到位

1．要素齐全——年龄（年月>岁数）、身高、体重、视力

2．名字手签（自荐信）

3．时间不应存在不连贯间隙（高复/实习/工作更换）

（三）得