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今日英才公司

    北京今日英才教育科技有限公司,成立于2008年7月16日,总部设在北京中关村。今日英才是中国最早提出“精英教育”理念,集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育服务提供商。公司致力于中国青少年精英教育事业,帮助中国青少年成长、成功、就业和创业,为社会培育和输送最具推动能力与奉献精神的领袖精英。

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置顶:今日英才最近课程介绍(2009-10-29 20:18)

今日英才精英演说家寒假课程介绍

一、课程介绍:

1、青少年精英演说家培训  

课程名称:青少年精英演说家培训班 

开课时间:2010年1月29日——2月2日  5天4夜(旅游+培训)

学习费用:2980元 (包食宿)

招生对象:10-17岁青少年

培训地点:北京

课程详情:http://www.ceotop.org/qsn/

2、成人精英演说家培训

课程名称:精英演说家培训班

开课时间:2010年2月4日——2月8日    5天4夜

学习费用:原价3800元   前30名优惠价2980元(不包食宿)  

招生对象:企业总裁、企业白领、讲师、大学生等希望提升演讲口才的各界人士

培训地点:北京

课程详情:http://www.ceotop.org/yanjiang/

 

培训课程时间安排:

上午:9:00—12:00   

下午:2:00—5:30    

晚上:7:00—9:

黄一鸣(2009-10-29 20:24)

黄一鸣

职业演说家

今日英才创业研究院 院长

北京今日英才教育科技有限公司 总裁

    黄一鸣,一个“宁可当只有一个员工的老板,也不愿意做一个大型企业打工仔”的疯子;一个为“责任、荣誉、使命”而执着奋斗的热血青年;一个把“舞台视为生命、听众当成国家”的超级演说家。

    他大一开始创业,大三结束赚到了人生第一桶金10万,大四正式成立公司,大学毕业赚到了人生第一个100万;他2004年开始专注于中国青少年精英教育研究,是中国第一个提出“精英教育”理念,并在大学就开始付诸实践的人;他2006年开始受各高校邀请在全国高校巡回演讲,三年时间走过了中国20多个城市, 演讲300余场。

    他是走进中国高校讲坛最年轻的演讲嘉宾;他使许多高

今日英才公司简介(2009-10-29 20:14)

北京今日英才教育科技有限公司

                                           公司简介

    北京今日英才教育科技有限公司,成立于2008年7月16日,总部设在北京中关村。今日英才是中国最早提出“精英教育”理念,集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育服务提供商。公司致力于中国青少年精英教育事业,帮助中国青少年成长、成功、就业和创业,为社会培育和输送最具推动能力与奉献精神的领袖精英。

    公司以“精英教育”理念为核心,设立了精英素质研究院、就业研究院、创业研究院和精英演说家研究院四大研究机构,以及文化出版和网络科技两大事业部。

    打造职业化团队,走国际化路线,创世界级品牌是公司的发展方向。培育未来领袖精英,在最短时间内让尽

今日英才之精英中国(2009-10-29 20:11)

今日英才之精英中国

一百多年前,梁启超先生曾说:

     “今日之责任,不在他人,而全在我少年。少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强。少年独立则国独立,少年自由则国自由,少年进步则国进步,少年胜于欧洲则国胜于欧洲,少年雄于地球则国雄于地球!”

     一百多年后的今天,中华大地上诞生了一家伟大的公司,它的名字叫:今日英才

    今日英才致力于中国青少年的成长、成功、就业和创业。在“责任、荣誉、使命”的核心价值观的指引下,在“点燃激情、传递思想、成就梦想”的口号声中,我们一路走来,团结拼搏,开疆拓土,从开始的几个人,到几十个人,又到几百个人,直到目前的几万个人的团队,逐渐得到了人们的认同、肯定和支持。

    也许有很多人可能没听过今日英才,没关系,因为无论听过还是没听过,我们的员工每天早上总是在吟诵梁启超先生的那段名言来警示自己,然后告诉自己:

     “人最宝贵的是生命,人的生命只有一次。人的一生应当这样

今日英才企业文化(2009-10-29 20:10)

北京今日英才教育科技有限公司

企业文化

一、今日英才使命:以帮助中国青少年成长、成功、就业和创业为己任,助中国在21世纪成为世界经济强国!

二、今日英才价值观:责任、荣誉、使命!

三、今日英才目标定位:致力于精英教育事业!

四、今日英才远景:做影响全世界的教育服务提供商!

五、今日英才口号:点燃激情、传递思想、成就梦想!

六、今日英才教育理念:培育未来领袖精英!

七、今日英才发展理念:打造职业化团队,走国际化道路,创世界级品牌!

八、今日英才服务理念:品质、关怀、效率!

九、今日英才“八颗牙”:诚信正直、学员至上;团队合作、激情永驻;

学无止境、务实敬业;注重细节、坚决执行!

十、今日英才座右铭:今日之责任,不在他人,而全在我少年。少年智则国智,少年富则国富;少年强则国强,少年独立则国独立;少年自由则国自由,少年进步则国进步;少年胜于欧洲则国胜于欧洲,少年雄于地球则国雄于地球。

 

今日英才总裁寄语(2009-10-29 20:09)

北京今日英才教育科技有限公司

总裁寄语

       谢谢大家来访,希望大家能够继续关注今日英才!

    今日英才所从事的是一个帮助别人成长、发展的崇高事业。如何才能帮助更多的中国青少年发现潜能、找到自信、拥有梦想,是今日英才终身奋斗的方向和使命!今日英才将用全部的生命和热情去帮助中国青少年成长、成功、就业和创业,为社会培育和输送最具推动能力与奉献精神的领袖精英。

    100多年前,梁启超先生就说:“今日之责任,不在他人,而全在我少年。少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强,少年独立则国独立,少年自由则国自由,少年进步则国进步,少年胜于欧洲则国胜于欧洲,少年雄于地球则国雄于地球。”只有我们更多的青少年成为了精英,我们国家才会更加的强大。这更加坚定了今日英才做精英教育的信心和决心。同时,我们也深感责任重大!深知只有加倍的努力、满腔的激情才能实现使命!努力让未来30年,中国世界500强的员工和新一代企业家有80%来自今日英才,这是我们一生争取的荣誉!

    

今日英才“成功 就业 创业”全国高校巡回演讲

(活动介绍)

一、活动摘要

  曾几何时,大学是知识的殿堂,大学生代表着未来的主宰。

  曾几何时,能够成为大学校园中的一员,就标志着前程无忧,心理无碍,人生有望。

  随着高校的扩招,金融危机的来袭,当前大学毕业生的就业压力也越来越大。突然之间,这一切都变了。就像畅销全球的那本《谁动了我的奶酪?》的书所诉求的,大学生的“奶酪”似乎也被一下子拿走了。

我们是逃避还是迎战?社会变革的脚步不会因我们的惊讶而停歇,反而会越来越快。

当代大学生怎么办?怎样做才能在任何剧烈的变革面前立于不败之地,做出一份专属于自己的“奶酪”,顺应社会的变革。

  当社会已经一致认为:一个大学生从大学一毕业,他所学的知识就有70%已经落后了的时候,我们能够为这些忧心忡忡的“天之骄子”做些什么?

  今日英才作为中国最早提出“精英教育”理念,专注于帮助中国青少年成长、成功、就业和创业的专业教育培训机构,提出了

成长在今日英才(2009-10-29 20:00)

成长在今日英才

精英文化

    今日英才致力于精英教育事业,每位员工更以“精英标准”严格要求自己,成为精英。从员工进入企业的第一天开始,今日英才就给予了每个人充分的历练和发展空间。在这里,你会遇到真正的机遇和挑战,随之而来的是责任的担当和你成长的喜悦。每位员工坚守企业使命和伟大愿景,领悟精英价值观,用“诚信正直、学员至上、团队合作、激情永驻、学无止境、务实敬业、注重细节、坚决执行”这八颗牙来塑造自己的行为,让自己成为真正的精英。

职业发展

    在今日英才,我们用工作态度、工作业绩和工作能力来评价一个人才。在这里,我们拒绝官僚主义,拒绝论资排辈。不论年龄、资历、民族、性别,只要你是我们真正需要的人才,我们都会给予充分的信任和支持。

    在今日英才,没有按部就班的晋升机制,拒绝任人唯亲的考核机制。我们深谙“术业有专攻”的道理,所以在这里你可以尽情发挥自己的潜能,通过管理、研发、授课和技术服务等多种途径成就自己,不会将自己局限在某一固定的岗位上而停滞不

今日英才英才政策(2009-10-29 19:59)

今日英才英才政策

(一)只招聘志同道合的人

1.志不同,不为谋。今日英才只招聘认同今日英才的愿景、使命和价值观念,对公司有坚定信仰的人。尤其是各级管理人员,如果不认同公司,其出发点仅仅为了某种利益,那么早晚会被淘汰。不认同就是不兼容。

2.只有招聘到价值观相似的人,才可能使公司的价值观与个人的价值观相一致,才可能融入公司统一的文化氛围里,才有可能双赢。企业文化就像一个系统,能够兼容的部件才能装进去,否则就会烧掉。

3.今日英才认为:人的内心已经形成的价值取向,一般很难改变。例如人被什么所激励?人的兴奋点在哪里?人最感兴趣的是什么?人追求的目标是什么等等,这些将是今日英才选拔人才首先要考虑的因素。

(二)重能力而不重学历

1.学历只是代表受教育的经历,并不代表精英素质、精英能力和精英思想。

2.今日英才真正需要的是能够马上带来业绩的职业能力。

(三)适用的才是最好的

1.今日英才认为,最好的人事安排是把最合适的人放在最合适的岗位上。

2.人的素质固然越高越好,但是1

总裁战略(2009-07-30 21:04)

     2009年7月18-20日,今日英才第一届“创业系统”国际课程在海润世纪教育园隆重举行。来自全国各地的120名大学生、企业家参加了本次课程。

     在课堂上,我深入讲解了一些创业的知识。相信现场的每一个学员都收获颇多,也相信每一个都是未来极具潜力的企业家。

    3天的时间,很快就过去了。作为一个真真要创业的朋友,学习三天可能是远远不够的。也希望“创业系统”的每一个学员都要长期保持学习的动力。有时间,我会经常在这和大家分享一些我学习的创业、管理方面的知识。

 

总裁战略

    有收入,不一定有增长;有战术,不一定有战略;有人员,不一定有人才;有高管,不一定有核心团队;有企业,不一定是企业家。

总裁应该做什么?做战略管理者,做九段总裁:

一段总裁:做榜样